簡曆中沒有特長怎麼寫特長?對于一名求職者來說,在求職的過程中就少不了要寫簡曆了,而簡曆會有很多内容是需要寫進去的,其中特長就是非常重要的一項,但是,作為一個沒有特長的人,求職簡曆中的特長該怎麼寫呢?别擔心,小易君就來告訴你如何寫特長,今天小編就來聊一聊關于簡曆中沒有特長怎麼寫特長?接下來我們就一起去研究一下吧!
對于一名求職者來說,在求職的過程中就少不了要寫簡曆了,而簡曆會有很多内容是需要寫進去的,其中特長就是非常重要的一項,但是,作為一個沒有特長的人,求職簡曆中的特長該怎麼寫呢?别擔心,小易君就來告訴你如何寫特長。
1、分析崗位需求首先分析崗位需求寫特長,比如要去應聘銷售,就需要應聘者口才好,思維敏捷,見識廣等特長了。如果是應聘新媒體運營,那麼就需要有很強的文案寫作、活動策劃之類的特長。總之,所有任何脫離崗位需求的特長都是沒有用的特長。所以我們可以先把崗位需求都列出來,然後匹配上相關特點,這時候可能會有不止3個特長可以備用。
2、根據職位描述選擇特點對于新媒體運營應聘者來說,雖然說所需要的能力很多很雜,但是對于特定的崗位,所需要的核心能力也是不一樣的。所以說,對于求職者就要仔細閱讀職位描述,找出崗位所需的能力,然後從上步所列出的特點中,篩選出匹配的1-3個特點。不可貪多,選擇1-3個最匹配的就好。
3、寫一個真實的故事描述特長對于每個人來說,都會有自己所擅長的東西。但是,在簡曆上寫特長的時候,要有具體的細分,寫得越詳細越好,最好是能寫一個故事描述你的特長,這樣也能讓HR也能你的特長看出一些他想要的關鍵詞。
更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!