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把選擇權讓給别人

生活 更新时间:2024-11-30 07:06:27

把選擇權讓給别人(給對方一個做好人的機會)1

把選擇權讓給别人(給對方一個做好人的機會)2


小澤 | 《裂變式創業》聯合作者;新銳财經作家;故事化品牌傳播先鋒踐行者。吳曉波《避免敗局》課程傳播文案撰寫人。

活動:根據2016年1月7日筆記俠七城烽火會北京站,小澤演講分享整理;PPT來自嘉賓。

今日筆記俠客:筆記俠廖慧敏&咖喱超

深度好文:1180字 | 3分鐘閱讀

筆記之前,請先思考:


  • 如何站在品牌的角度将知識價值更好地與品牌鍊接?

  • 如何在最大傳播半徑内分享知識?

  • 為什麼說“價值分享 故事化傳播=品牌戰略”?

全網首發·精簡筆記·傳播創新

圖片來源:千圖網

第二個是去香港迪士尼樂園,因為地方小人多,就會出現排隊排很久的問題。遊客紛紛抱怨,遭到很多投訴。要從根本上解決這個問題有兩個辦法,要麼增加地皮建新設施,要麼控制人流量,但是這兩者都不利于獲利。

後來一個策劃人出主意,規定園區内每個遊客都有十次不用排隊的權利,用一次少一次。這樣既不用解決人流量的問題也不用增加地皮增加成本,同時還給了遊客選擇的權利。他們排隊的時候反而會怨自己、怨身邊的人沒選對項目,而不是怨園區。

這就是所謂的讓渡選擇權,所以知識=價值 分享=獲益,他獲益了選擇權。

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二、知識傳播離不開故事化

雖然現在流量時代以内容為王,但對于每一個做媒體、做窗口或者做矩陣的企業,它要整理知識、提煉知識,或者要把知識傳播給更多的人,這個時候就需要故事化、講故事。每一個具有高勢能的人,能夠在最大傳播半徑内分享知識的方法就是故事化。工具不是目的,目的就是目的。故事化就是一種工具的組建形式,讓知識更好的傳播。太陽底下永遠沒有新鮮事。

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講故事就是用懸念把聽者帶入到先入為主的場景中,然後揭曉謎底,讓你感受到同理心,給你内心的震蕩。

如果這種震蕩是媒體人内心産生的,那麼内容源将會源源不斷。做視頻、寫稿、出書的内容源都很容易變成内容産品。

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價值分享 故事化傳播=品牌戰略。

價值分享等于知識,也等于讓用戶去獲益,這是我對知識的一點體會。

對于創業的人來說,不止十年,十天有可能變化都會很快。時間太長,什麼都有可能改變。一輩子太短,一件事也有可能做不完。

但是我們内心應該秉持一件事,就是我們始終在路上。

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每周兩期,每期15-20分鐘,一年共100期,198元。

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合作夥伴:混沌研習社|湖畔大學|創業黑馬學院|i黑馬| 創業邦|領英中國|36氪|騰訊|京東|正和島|中歐|微鍊...

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