談話記錄與結果? “袁組長,打擾你了,有個事我想跟你說一下”2021年國慶節收假上班的第一天,我正在辦公室裡整理案卷,這時辦公室的門被敲響了,現在小編就來說說關于談話記錄與結果?下面内容希望能幫助到你,我們來一起看看吧!
“袁組長,打擾你了,有個事我想跟你說一下。”2021年國慶節收假上班的第一天,我正在辦公室裡整理案卷,這時辦公室的門被敲響了。
原來是供銷聯社的黃副理事長,隻見他垂放着的雙手拳頭緊握着,惴惴不安地站在門邊。
“國慶節前你找我談話後,這幾天晚上我一直睡不着覺。”他滿臉愧色地說,“我妻子知道我心裡藏事,便建議我過來找你聊聊。”
國慶節前,為進一步嚴明節日紀律,我組織供銷聯社召開了節前警示教育會,集中觀看自治區拍攝的警示教育片,并約談了班子成員和二層機構的負責人,黃副理事長就是其中一位。
“我之前處理工作的時候方法有些偏了,我想向組織主動講清楚,不知能不能……”他頓了頓,滿眼期待地望着我。
“《中國共産黨紀律處分條例》裡的第十七條說明,有下列情形之一的,可以從輕或者減輕處分:(一)主動交代本人應當受到黨紀處分的問題的……主動上交違紀所得的。”我将相關條例逐字念給他聽。
“組長,我明白你的意思。我......”黃副理事長低着頭,幾度欲言又止。
“知錯能改,善莫大焉!主動講清楚是對你自己負責。”看出他的猶豫,我便列舉了近年來我們紀委查辦的幹部抱着僥幸心理,因吃拿卡要走上貪污索賄不歸路的案例,通過擺事實、講道理,讓他明白及時遏制輕微違紀問題,主動交代問題是為了防止“小問題”演變成“大事故”,也等于自己救自己的道理。
“組長我相信你,事情是這樣的......”在經過短暫的沉默後,他緩緩地向我道出實情。
原來,2021年春節前,了解到幹部們抱怨經常加班卻沒有補助的情況,作為分管領導,黃副理事長便想着通過什麼方式給大家發點補貼。
“後來我看到辦公經費還有挺多的,經過班子讨論,決定以節假日值班的名義給幹部們每人發了1000元的值班費。”“袁組長,這錢要怎麼退回去?”黃副理事長焦急地問。
“你把發放的明細表和補貼拿到紀委财務那裡,然後根據要求退回去就行了。”我告訴他。
“好的,那我下午3點到紀委退還違規發放的補貼。”黃副理事長堅定地看向我說。
下午3點鐘,我特意跑到委機關财務室等黃副理事長,可是距離約定的時間已經過去了半個小時,還不見他的身影。打手機無法接通、打辦公室也沒人接聽,莫不是臨時變了卦?我一下子緊張起來,馬上打電話跟他們單位辦公室了解情況。從辦公室那得知,他中午在單位召集幹部開個短會後便出去了,具體去了哪兒辦公室也不知道。
當我正準備進一步了解情況的時候,便看到他提着個公文包,跟在供銷聯社張理事長後面匆匆趕來,見到我後滿含歉意地說:“因為回單位向幹部們傳達了中央八項規定精神,并動員幹部們把違規發放的補貼退回來,然後又跑了趟銀行,所以耽誤了些時間。”
随後,在财務室裡,他和張理事長一起将春節期間違規發放給幹部們的3.3萬元補貼按程序退回國庫。
退款結束後,我向委機關主要負責領導彙報了供銷聯社違規發放補貼的事,并按要求将此事作為供銷系統專項治理問題線索移交給委機關第六審查調查室。2022年1月,區紀委監委已把該問題線索連同供銷聯社其他違紀問題進行立案審查調查。
“違反了工作紀律,這肯定是要受到處分的。我願意接受組織的處理,也感謝組織給了我們一次改過自新的機會。”黃副理事長表示,在今後的工作中将更加嚴格要求自己,時刻警醒自己及身邊人,要自覺遵守黨的紀律,守好廉潔底線。(河池市宜州區紀委監委)
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