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法定節假日工資怎麼算

生活 更新时间:2024-06-27 02:09:23

  1、安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;

  2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;

  3、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

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