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最常見的管理者考評方式是

知識 更新时间:2024-07-30 16:11:10

  常見的管理者考評方式:

  一、工作業績:

  1、工作目标達成性;

  2、生産安全管理效果;

  3、相關技術、品質的控制;

  4、團隊的穩定性,工作運轉順暢,屬下人員紀律性;

  5、管理、ISO執行情況、制度落實狀況 。

  二、工作技能:

  1、業務知識技能、管理決策的能力;

  2、組織與領導的能力;

  3、溝通與協調的能力;

  4、開拓與創新的能力;

  5、執行與貫徹的能力 。

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