所謂哲學化管理,隻不過是在管理方法上的一種表現,通過經濟的、數學的、社會學的方法,都可以研究和應用管理學,而哲學化的管理同樣如此,因此,哲學化管理應該歸屬于哲學管理的一個部分。管理哲學的基本問題:管理是什麼,管理為什麼,如何管理。對管理哲學的研究大多集中在如何管理上面,卻忽略了對前兩個問題的研究。管理哲學的方法論問題:如何創造一種适合管理哲學自身的方法論,而非完全的應用拿來主義。管理哲學與哲學化管理的區别與聯系 所謂哲學化管理,隻不過是在管理方法上的一種表現,通過經濟的、數學的、社會學的方法,都可以研究和應用管理學,而哲學化的管理同樣如此,因此,哲學化管理應該歸屬于哲學管理的一個部分。
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