數量關系部分主要有兩種題型：數字推理和數字運算。其中數字推理題型在前幾年的中央、國家公務員錄用考試中一直存在，2004年取消，但在2005年國家公務員錄用考試行政職業能力測驗中又恢複了該題型，廣大考生在複習時應多加注意。數字推理又含有大緻八種類型：等差數列及其變式；兩項之和等于第三項；等比數列及其變式；平方型及其變式；立方型及其變式；雙重數列；混合型數列；一些特殊的排列規律。

　　對這幾種題型解答的大體解法筆者總結如下：1. 觀察法。這種方法對數字推理的所有題型(較簡單的，基礎性的)均适用。觀察法對考生的要求比較高，考生要對數字特别敏感，這樣才能一眼看出題目所屬的類型。這種對數字的敏感需要考生在平時的訓練中多培養，别人是代替不了的。　2. 假設法。在做題之前要快速掃描題目中所給出數列的各項，并仔細觀察、分析各項之間的關系，然後大膽提出假設，從局部突破(一般是前三項)來尋找數列各項之間的規律。在假設時，可能一次假設并不能找到規律，這就要求考生有較好的心理素質，并迅速改變思路進行第二次假設。3. 心算要多于筆算。筆算因為要在紙面上進行，從而會浪費很多時間。4. 空缺項突破法。大體來說，如果空缺項在最後，要從前往後推導規律。如果空缺項在最前面，則相反。如果空缺項在中間，就需要看兩邊項數的多少來定，一般從項數多的一端來推導，然後延伸到項數少的一端來驗證。5. 先易後難法。考生或許都能意識到這一點。在做簡單題時，考生有時突然就有了難題的思路。同時這種方法還能激發考生臨場發揮的潛力。

　　數學運算所包含的題型更多，如比例分配問題；和、倍、差問題；混合溶液問題；植樹問題；預算問題等十餘種。

　　對這十餘種題型解答的大體解法筆者亦總結如下：1. 湊整法。這種方法是簡便運算中最常用的方法。主要是利用交換率和結合律，把數字湊成整數，再進行計算，就簡便多了。2. 基準數法。當遇到兩個以上的數字相加時，可以找一個中間數作為基準，然後再加上或減去每個加數與基準數的差，從而求得它們之和。3. 查找隐含規律法。考生需記住，國家公務員錄用考試中的題目，幾乎每一道數學運算題都有巧妙的解法，這些解法就是隐含的規律。找到這些規律，便會達到事半功倍的效果。4. 歸納總結，舉一反三法。考生在做模拟題時要充分做到歸納總結。這樣才能在考場上做到舉一反三，增強必勝的信心。5. 常用技巧掌握法。掌握常用的解題技巧，如排除法、比較法等等。熟練掌握這些客觀題解題技巧會幫助考生快速、準确地選出正确的答案，從而提高答題的效率。隻要考生能夠熟練掌握以上各種技巧，相信會對考生有大的幫助，使考生的成績有一個突飛猛進的提高。

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