tft每日頭條

 > 知識

 > 因為公司原因放假有工資嗎

因為公司原因放假有工資嗎

知識 更新时间:2025-01-06 10:23:41

  【法律依據】

  《工資支付條例》第十二條:非因勞動者原因造成單位停工、停産在一個工資支付周期内的,用人單位應按勞動合同規定的标準支付勞動者工資。

  超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地的最低工資标準;若勞動者沒有提供正常勞動,應按國家有關規定辦理。

  根據該條規定,在用人單位停工停産而導緻員工放假期間,用人單位仍然應當向員工支付工資。支付的标準為:第一個月應當支付的工資按照雙方勞動合同的約定支付;

  從第二個月起,按國家有關規定辦理。這兒的國家有關規定,可以參照國務院辦廳出台的規定,即應當向勞動者發放基本生活費。而基本生活費的标準,一般可以參照當地的最低生活保障費标準。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关知識资讯推荐

热门知識资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2025 - www.tftnews.com All Rights Reserved