tft每日頭條

 > 知識

 > 怎麼對勞動合同續約需要注意什麼

怎麼對勞動合同續約需要注意什麼

知識 更新时间:2024-10-01 17:03:56

  在勞動合同期滿後可以與用人單位協商簽訂勞動合同;需要注意的有:

  1、遵循平等自願、協商一緻的原則;

  2、屬于可續簽的勞動合同隻限于一定範圍内的有固定期限的勞動合同;

  3、在特定條件下勞動合同有當然續簽的情況;

  4、特殊工種勞動合同續簽不得超過法定期限;

  5、滿足特定條件後應訂立無固定期限勞動合同。

  【法律依據】

  根據《勞動部關于實行勞動合同制度若幹問題的通知》第二條規定:在固定工制度向勞動合同制度轉變過程中,用人單位對符合下列條件之一的勞動者,如果其提出訂立無固定期限的勞動合同,應當與其訂立無固定期限的勞動合同:

  (1)按照《勞動法》的規定,在同一用人單位連續工作滿十年以上,當事人雙方同意續延勞動合同的;

  (2)工作年限較長,且距法定退休年齡十年以内的;

  (3)複員、轉業軍人初次就業的;

  (4)法律、法規規定的其他情形。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关知識资讯推荐

热门知識资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved