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企業人才培養有哪些重要意義

知識 更新时间:2025-02-03 22:59:39

  1、企業良性運營,實現赢利,必須有優秀的管理和技術人才來實現,平庸之輩無法讓企業良好運行,更無法保證盈利;

  2、企業要快速發展、轉型升級,需要有充足的人才供應,才能保證戰略目标的實現,滿足業務發展的需要;

  3、企業發展擴張、新業務投資,需要培養各專業的人才;

  4、針對各層級管理者和專業技術專家,需要提前建立後備人才梯隊,以免青黃不接,人才斷層,無将可用;

  5、老闆和其他高管終有老的時候,高管繼任是個重要課題,繼任者的培養是個長期工作;

  6、培養人才,開發人才,既是當今時代經濟社會發展的迫切需求;

  7、企業人才培養就是為企業未來的發展做一個很好的鋪墊,為企業的可持續發展提供人才。

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