智庫建設:可以虛拟運作。虛拟運作是以一種文化理念,用具體可操作的研究課題或合作開發項目等,來促成環境勢和凝聚合力的思路:它弱化了傳統意義上的組織結構,突破了有形的、自然的組織界限,為“在生産者自由平等的聯合體的基礎上,按新的方式來組織生産”,并為把“對人的統治将由對物的管理和對生産過程的領導所代替”創造了條件;它通過傳播、識别、篩選、分解、重組、模拟、調控、創新和共享各種信息資源,能夠在更大的社會空間,靈活、便捷、自由、平等地為企業或組織的科學文化的生産和再生産,出謀劃策,提供高級智力服務。
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