職場上,謀略是用來幫助思考,鬼谷子指出:古址善用天下者,必量天下之權而揣諸侯之情。職場上,遊刃有餘又快速升職加薪的人,必定也是能夠理解領導的想法。企業和領導想要一個怎樣的員工呢?當然是忠誠的人,而不是隻會認真幹活的人!不會幹活可以學,但是不忠誠可能是企業的漢奸。職場小李的問題很簡單,什麼都不要的人,一心就想把工作做好,簡直是違背了職場的黃金定律:忠誠面前能力越高越好,不忠誠面前能力越高也會被處處壓制。
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