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公司拖欠工資應該怎麼辦

知識 更新时间:2025-05-14 01:40:05

  公司拖欠工資的,勞動者可以到當地勞動執法監察大隊投訴,也可以向當地人民法院申請支付令;或者也可以向仲裁機構提出勞動仲裁,通過勞動仲裁下達的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執行。

  【法律依據】

  《勞動法》第91條,用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償,并可以責令支付賠償金:

  (一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的;

  (二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;

  (三)低于當地最低工資标準支付勞動者工資的;

  (四)解除勞動合同後,未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。

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