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勞務派遣工被辭退如何維權

知識 更新时间:2025-01-13 22:42:46

  勞務派遣員工與一般勞動者一樣,如果勞動者沒有過錯被用人單位辭退,都是需要支付經濟補償金或賠償金的。應該支付經濟補償或賠償而沒有支付給的,可以在1年内申請勞動仲裁維護自己的合法權益。

  【法律依據】

  《中華人民共和國勞動法》第七十九條,

  勞動争議發生後,當事人可以向本單位勞動争議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動争議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動争議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

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