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工廠搬遷員工怎麼辦

知識 更新时间:2024-09-01 11:23:26

  如果工廠搬遷的距離較遠,如跨省或跨市搬遷,市區到郊區搬遷,倘若構成重大變更,員工不願意随行,可要求公司支付經濟補償金,經濟補償金的标準按照工作年限進行計算。同意繼續工作的員工,公司應該提供班車、車補或餐補等補救措施。

  《勞動合同法》第四十七條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的标準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

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