滿意原則是針對最優化原則提出來的,即最優是不存在的,存在的隻有滿意。最優化的理論假設把決策者作為完全理性的人,以絕對的理性為指導,按最優化準則行事。但是,處于複雜多變環境中的企業和決策者,要對未來做出絕對理性的判斷是不可能的。
主要包括以下内容:
1、決策目标追求的不是使企業及其期望值達到理想的要求,而是使它們能夠得到切實的改善,實力得到增強。
2、決策備選方案不是越多越好、越複雜越好,而是要達到能夠滿足分析對比和實現決策目标的要求,能夠較充分利用外部環境提供的機
更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!