社保裡面包含養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
基本養老保險:企業繳費比例一般為企業工資總額的20%左右,全部納入社會統籌基金。職工繳費比例為本人繳費工資的8%,并全部計入個人賬戶。
基本醫療保險:用人單位繳費一般為職工工資總額的6%左右,個人繳費為本人工資的2%.個人繳費全部計入個人賬戶,用人單位繳費的30%左右劃入個人賬戶,其餘部分用于建立統籌基金。
失業保險:用人單位按照本單位工資總額的2%繳納失業保險費,用人單位職工按照本人工資的1%繳納失業保險費。
工傷保險:工傷保險費由企業繳納,實行行業差别費率,征收标準為企業全部職工工資總額乘以行業差别費率,目前平均工傷保險費率一般不超過1%。
生育保險:企業繳納生育保險費,生育保險費按照不超過工資總額的1%繳納。
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