【導語】五險一金是現在大多數公司都會為職工辦理的，不過也有的公司會為職工辦理六險一金。很多人對于六險一金不是很了解，那麼六險一金是指哪六險？比五險一金多了什麼？
六險一金意思 六險一金比五險一金多一個補充醫療保險。五險一金是指養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險和住房公積金，六險一金是指養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險、補充醫療保險和住房公積金。
六險一金是指哪六險
1、養老保險：全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度；
2、醫療保險：一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償；
3、失業保險：是指國家通過立法強制實行的，由用人單位、職工個人繳費及國家财政補貼等渠道籌集資金建立失業保險基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助以保障其基本生活，并通過專業訓練、職業介紹等手段為其再就業創造條件的制度；
4、補充醫療保險：是相對于基本醫療保險而言的，包括企業補充醫療保險、商業醫療保險、社會互助和社區醫療保險等多種形式，是基本醫療保險的有力補充，也是多層次醫療保障體系的重要組成部分；
5、生育保險：生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和産假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度；
6、工傷保險：是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導緻暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。
六險一金扣除怎麼算
1、首先創建一個六險一金計算表
2、按規定填寫相關數據，其中補充醫療保險為額外保險，個人可按意願參保，公司比例暫定為4%，公積金範圍為5%-12%，這裡暫定12%；
3、對公司和個人所有的繳納比例進行求和；
4、總繳費金額=繳費比例*基本工資；
5、點一下回車鍵就可以獲得每個月企業與本人交納的額度了。
總結：六險一金是指養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險、補充醫療保險和住房公積金。
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