職場生涯的道路，永遠繞不過“簡曆”這個非常重要的求職起點，尤其對于廣大的應屆畢業生來說，制作一份好的簡曆可以幫助你更大概率進入面試官的視野，甚至起到先聲奪人的作用。下邊三金就帶小夥伴們來認識學會簡曆制作吧：

1 簡曆的作用（為什麼要做簡曆）

顧名思義，簡曆就是對個人學曆、經曆、特長、愛好及其它有關情況所作的簡明扼要的書面介紹。簡曆是有針對性的自我介紹的一種規範化、邏輯化的書面表達。對應聘者來說，簡曆是求職的"敲門磚"。

所以，找實習找工作，或者說是職業規劃的第一步：首先做一份簡曆，最好是一份匹配而又吸引力的簡曆。

2 簡曆的模闆挑選及使用

網上有非常多很好的簡曆模闆，可以直接選擇使用，當然也可以設計（個人不建議，大多數人設計麻煩且很醜）。

主流的簡曆模闆按排版分兩大類：第一種是“左 右”（左個人信息，可能還有興趣愛好，技能等；有教育背景等常規模塊内容），這種簡曆好處是：你的個人經曆少但不會顯得簡曆很空。

（侵删）

等你的經曆多了後，絕大多數人會選擇第二種：“從上至下”（從最上的個人信息到教育背景，校内外經曆，到最下邊的獲獎技能等等）

（侵删）

至于顔色風格，大多數是某一種或幾種顔色設計的底色模闆，這種很常見，比較中規中矩，另外也有其他一些風格，比如純白底黑字的偏商務一些，比較花哨有設計感的偏藝術一些等等。

請記得，無論什麼時候，簡曆一張紙最好！（如果要超，請第二頁至少有1/2文字）

3 簡曆的基本模塊

除過“個人信息”，個人認為至少且必須有的三大模塊：

(1)教育背景：學校專業，績點及排名（好的話寫），輔修學位，主修課程，輔修課程

(2)實踐經曆（重點，包括企業實習，項目，比賽。這是面試官最為關注的部分）

如果覺得太籠統你可以把實踐分成實習經曆和項目經曆（比賽）兩部分去寫

(3)校内經曆（班院校各級各類學生組織）

榮譽獲獎，興趣愛好，技能證書（若有空餘版面可綜合添加）

絕大多數的簡曆排班和順序是這樣的。 求職的時候面試官關注實習實踐經曆>項目比賽經曆>校園經曆。

特别注意，如果簡曆版面不夠，可按重要性和相關性程度選擇性增删經曆，比如不同的崗位需要不同的經曆書寫來證明你與投遞職位的匹配度。一般來說，技術類崗位和市場類崗位就會相差很大。

5 經曆的書寫（重點的重點）

如果你不知道怎麼書寫自己的經曆，首先回想一下，自進入大學來你所有的經曆，你的學生社團，專業成績，項目比賽，社會實踐，企業實習等等等等，從中挑選出最具代表性，最有閃光點，最匹配投遞職位的經曆，分成實習經曆和校園經曆去分開寫。

每一闆塊特别是校内外經曆的闆塊，要特别注意書寫順序。一般是按時間順序，由離現在時間近的經曆到離現在時間遠的經曆去書寫，面試官想看你最近在做什麼，其次是之前做過什麼。當然如果你有某個很好的亮點經曆，你可以決定是否往前放。

最麻煩也是最重要的就是每段經曆下的分點書寫了，每段經曆下邊的分點描述一定要簡明扼要，但更有内容提煉。類似一個分點用一個短句就概括寫完的肯定是不行的。把握三個原則：

(1)STAR原則：用STAR原則描述每一個 bullet Point。STAR原則即: Situation(情況),Task(任務), Action(行為)和 Result(結果)。比如:作為外聯部部長,需要籌到社團經費,在3個月時間内,帶領一個5人團隊,通過聯系校友等方法(略去30字),将社團獲取的贊助金額從在2014年A萬提高到B萬,增長達50%。

這是書寫經曆最基本的原則，但如果你對STAR認識不夠清晰，很容易把STAR描述的經曆失去焦點。我一般會告訴别人：嘗試用S T=25-30%/A=50%/R=20-25%分點的書寫，也就是25%的總體目标 50%的過程 25%的最終效果。不能簡單用一個短句就寫，實際你做了什麼，我并不知道。比如“參與錄播多期節⽬”，我會寫“作為核心成員參與校廣播台某某節目錄制，在其中主要參與X場錄制，包括“XX”“XX”主題節目，負責其中的XX工作，總計共錄制X期節目，最終播放節目播放量超XX，取得極佳反響”

(2)KISS原則

Keep It simple,因為不是每個人都懂得各類專業術語,尤其是對于理工科的同學,拿自己的學術項目,充滿術語的簡曆去應聘更傳統的商業職位……不忍直視……簡曆最初出爐,很多人會把它作為自己的小孩,受不得點批評。但為了 offer,虛心多找人看,反複修改,才能成就完美簡曆。Less is more, 一份好的簡曆能幫你在簡曆叢中脫穎而出,但到了面試,你應該讓面試官把注意力從簡曆轉移到你個人身上。從這個角度來思考,簡練、突出重點的一頁紙簡曆很重要！

(3)PREP原則

人力資源管理理論認為，一個人的過去行為，最能準确預測他/她未來的行為。這也是簡曆都是描述個人經曆的原因。但在面試過程中，面試官還會直接問到一些主觀問題，比如：為什麼你認為自己适合這份工作？這時候，要怎樣把簡曆上相對客觀的經曆，和你的能力、興趣和潛質匹配起來呢？

這時候，你就需要 PREP 了 。PREP 即：Point ( 觀點 )，Reason ( 原因 )， Example ( 例子 ) 和 Point ( 觀點 )。通過 PREP，将簡曆上的經曆作為 E，支 持 R 和 P

例如：(P) 我認為我非常适合管理咨詢顧問的工作，(R) 因為作為工科生，我對 邏輯和數字非常敏感，并能夠觸類旁通，應用到商業之中，(E) 比如我在 M 咨 詢公司實習時，我解決了一個問題…( 此處引用實習經曆的 bullet point)…(P) 因此，我認為我非常适合這份工作。

所以盡量不要在簡曆上寫一欄“自我評價”：“溝通能力強……”之類的了。用PREP原則 ，結構化地展示自己，你的整場面試表現會讓面試官做出評價。

6 整個簡曆注意排版，另外還有文字格式。同一位置，文字大小格式要統一，内容沒有問題之後，就是整體排版的問題，力求整齊美觀清晰

7 還有一個小提醒，簡曆發給别人，根據不同的對象，注意不同編輯文件名。比如我發給求職企業：XX大學-XX（專業）-20XX屆-XX（姓名），最好轉成PDF格式，正式且不會發生格式錯亂

這是三金分享多次整理出來的最終版本，如果你覺得有所幫助的話，可以轉發起來傳播給更多的小夥伴哦！

人生的路很長，要一點一點地走，我是三金，職場祝你行，點贊評論關注，與你每日職場修行~

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