考勤管理是企業HR部門中最常見的工作之一,但随着企業的規模不斷擴大,員工越來越多,所涉及的考勤項目也就越多,如排班、加班、調休、請假、出差等。單靠傳統的excel表格已經顯得力不從心,一款優秀的考勤系統便顯得尤為迫切,目前市場上考勤系統各種各樣,到底哪個好呢?
目前市場上客戶使用比較多的考勤軟件有:
1、華一軟件
2、用友軟件
3、金蝶軟件
好的考勤軟件有以下參考标準:
1、應支持多種設備、多渠道采集打卡數據
如人臉識别打卡、指紋打卡、ID卡、釘釘打卡等多種軟硬件打卡數據采集。
2、對班次處理要簡單又靈活
對于中大型制造企業而言,由于員工較多,班次類型複雜,單靠人工手動排班,效率非常低下, 考勤系統應具備多種排班方式。就以華一考勤系統為例,無需手動排班,可根據打卡記錄自動識别班次。除此之外,系統還提供按日曆導入排班和批量按條件篩選精準排班方式。
自動識别班次
3、系統的靈活性
我們常說,考勤系統的靈活性決定了它的使用壽命。考勤系統作為企業考勤管理重要的工具,随着企業的發展,企業的管理需求也會不斷增加,若系統無法滿足新增的考勤需求,則需要進行二次開發,那麼費用也會增加。但系統功能足夠靈活,則無需二次開發,而華一考勤系統可根據用戶考勤需求自定義增加考勤項目,滿足各種個性化考勤需求。
考勤項目自定義增加
4、系統安全性
目前市場上的考勤系統主要分為兩種部署方式,雲部署和本地化部署,雲部署的考勤軟件一般以租賃形式按年收費,數據都放在廠商的雲服務器中,會有洩露的風險。而本地化部署的考勤系統,數據都放在本地服務器中,安全性較高。
5、效率高
員工請假、調休、加班單、出差、補簽卡等假勤申請審批都支持手機端在線申請審批,并且支持員工從手機端自助查詢考勤記錄,考勤異常情況手機端自動提醒。考勤效率更高。
華一考勤系統可以在準确記錄考勤結果的同時提高工作的效率。功能支持各行業複雜的班次和各種特殊加班,高精準免排排班,智能診斷考勤異常,加班管控和假期管控,自定義考勤項目和算法,統計分析報表。
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