社保繳費基數3176元單位交多少?按照上海市人社局發布2021年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資為11396元/月，又到了繳費基數上下限調整的時候了考慮到疫情的影響，上海市今年的繳費基數下限并沒有按照11396元的60%确定，而是2020和2021年全口徑城鎮單位就業人員社平工資算術平均值的60%确定， 即6520元要不的話，應當是6837元，今天小編就來聊一聊關于社保繳費基數3176元單位交多少?接下來我們就一起去研究一下吧!

社保繳費基數3176元單位交多少

按照上海市人社局發布2021年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資為11396元/月，又到了繳費基數上下限調整的時候了。考慮到疫情的影響，上海市今年的繳費基數下限并沒有按照11396元的60%确定，而是2020和2021年全口徑城鎮單位就業人員社平工資算術平均值的60%确定， 即6520元。要不的話，應當是6837元。

單位職工參加社會保險，相應的社會保險費由用人單位和職工共同承擔。職工本人承擔養老保險繳費基數的8%、醫療保險繳費基數的2%、失業保險繳費基數的0.1%~1%，用人單位承擔養老保險繳費基數的16%，醫療、失業、工傷保險按照當地的規定執行，一般也得10%以上。如果按照6250元的社保繳費基數下限繳納社會保險，職工本人每月需要繳納660元左右的個人負擔部分，用人單位需要承擔1700元左右。

首先，希望大家了解的是，單位職工參加社會保險個人幾乎不會虧本。職工參加養老保險、醫療保險，個人繳納的部分會全部進入個人賬戶，萬一參保人去世的話可以繼承，因此也就沒有虧本一說了。

第二，對于醫療保險來說，國家在不斷完善職工醫保的報銷體系。今年将會全面落實職工門診共濟機制，職工門診看病也可以得到報銷，報銷比例50%起步。也就是說，職工平時門診看病檢查，負擔至少減輕一半以上。

第三，對于養老保險來說，養老金待遇更是劃算。參加養老保險，産生的養老金待遇主要包括基本養老金和喪葬撫恤金待遇。

如果我們按照60%基數繳費一年，基礎養老金可以領取0.8%的退休上年度社會平均工資。實際上6520元隻有57.2%，按照60%計算吧，差不多。

社會平均工資現在是11396元，未來退休又是多少呢？上海市是我國社會平均工資最高的地區，去年的社平工資增長速度高達10.3%。按照這樣的速度增長20年，社平工資就能達到7萬元以上（當然維持這樣高速增長的可能性不大）。假設未來計算養老金使用的社平工資是3萬元，也就是說每月僅基礎養老金就可以領取240元每月。

個人賬戶養老金，是按照現在的養老保險繳費餘額，積累形成的個人賬戶養老金待遇。近年來，記賬利率也高達6~8%以上。假設個人賬戶養老金隻有基礎養老金的一半，即120元每月。

兩部分養老金待遇相加，就是每月360元。養老金待遇是要領取一輩子。我們現在參加養老保險繳費，每月僅僅需要繳納521.6元，繳費12個月就可以換取未來十幾二十年每月360元養老金，這是多劃算的事情？更何況退休以後養老金還會年年增加。

除此以外，參保人去世以後還會可以領取到喪葬撫恤待遇。有關待遇都是跟去世上年度所在省份的城鎮人均可支配收入挂鈎。2021年上海城鎮居民人均可支配收入為82429元，平均每月為6869元。喪葬補助金是兩個月，一次性撫恤金是9~24個月，根據領取養老金的時間和社保繳費時間确定。

總體來說，職工參加養老保險是絕對不會虧本的，單位就業就一定要設法讓單位繳納。如果不繳納的話，職工可以事後維權的。

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