Hello,年後相信很多的小夥伴都有離職的打算,有了新的目标新的想法,所以離職報告是少不了的,但是一定要注意這些東西詞不要寫!不要寫,要不然别抓住機會讓你賠錢!!!
不知道大家有沒有看到過這個新聞?
#離職報告多寫3個字賠公司2.9萬#,小心離職書這些“坑”】2021年3月,彭某因企業5年未漲工資決定離職。提前30天向人力資源部門提交了紙質辭職報告,他根據從網上下載的模闆改寫的,文末有“請批示”字樣。當年4月下旬,彭晨宇打包辦公用品離開企業。讓他意想不到的是,在5月下旬,他收到了法院傳票:企業狀告他曠工,并要求賠償經濟損失2.9萬元。
經審理,大連市金州區人民法院認為,彭某提交的辭職報告上有“請批示”字樣,屬于協商解除勞動關系,不符合勞動合同法第三十七條規定的“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同”的情形,而是适用勞動合同法第三十六條規定的“用人單位與勞動者協商一緻,可以解除勞動合同”的情形。因此,在雙方未協商一緻的情況下,彭某的行為屬于曠工,應賠償用人單位經濟損失。
律師提醒,勞動者離職時應根據具體情況選擇合适的離職文書,學會“堵漏避坑”,寫清離職原因和補償金額等内容,慎用“申請”“批示”“請求”等詞語,對于格式條款,要敢于提出疑問,謹慎簽字。
那麼我們應該怎麼寫好一份體面又不失禮貌的辭職文書呢?
今天給大家整理了幾份不錯的離職報告供大家參考。
這份會比較日常有親和力,有商有量的,如果公司領導比較親和的可以參考這篇。
這幾份份看起來比較簡單,該表達的都表達到位,且簡單易懂。
最後還是要提示一遍,離職根據具體情況選擇合适的離職文書,學會“堵漏避坑”,寫清離職原因和補償金額等内容,慎用“申請”“批示”“請求”等詞語,對于格式條款,要敢于提出疑問,謹慎簽字。最後,祝所有的小夥伴們能找到自己心儀的工作,開開心心的賺錢啊,
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