2021年征兵的号角已經吹響，今年征集的對象是向高學曆人才傾斜，有的地方大學生應征入伍的比例已經高達80%左右，初中生由于學曆太低已經開始逐漸退出曆史舞台。大學生當兵已經成為主力軍，大學畢業生則是征集的重中之重。大學畢業生當兵走“義務兵”和“直招士官”有4大區别，望周知。

大學畢業生走“義務兵”的方式進入部隊之後，是一名普通的義務兵。都需要經曆這三個階段，分别是新兵連，列兵和上等兵。在義務兵期間是沒有工資，每個月隻能領取津貼，現在義務兵的津貼基本在1000塊錢左右。而且義務兵期間是沒有探親假，兩年時間基本都在軍營裡面度過，義務兵就是部隊裡面最底層的執行者。

大學畢業生走直招士官的方式進入部隊，經過4個月左右的崗前培訓，合格之後都會授予下士軍銜。下士在部隊裡面是領取工資，而且士官在部隊裡面是有探親假。初級士官的探親假在25天左右。

大學畢業生參軍入伍，進入部隊之後先要經曆新兵連，等新兵連結束之後，就會進行人員的定崗定位。大學畢業生走“義務兵”的方式入伍，有可能會分到一些技術性崗位，也有可能會分到一些非技術型的工作崗位上。通常所分配到的工作崗位和自己大學所學的專業是沒有任何的關聯。

大學畢業生直招士官進入部隊，經過4個月左右的崗前培訓，都會根據大學所學的專業将其分配到對口的工作崗位上。充分發揮出其專業特長，做到人盡其才，對于大學畢業生來說，這是真正意義上的學以緻用，用知識來為國防和軍隊的發展做貢獻。

大學畢業生當兵，不管是專科生還是本科生。走“義務兵”的方式入伍，在部隊都是沒有工資，每個月隻能領取津貼，現在義務兵的津貼基本在1000塊錢左右。

大學畢業生選擇直招士官的方式進入部隊，經過4個月左右的崗前培訓，合格之後都會授予下士軍銜，從授銜那個月開始每個月都能領取下士工資。下士在部隊裡面的工資基本是在5000~7000塊錢左右。而且随着兵齡的增長，工資待遇是在不斷的上漲。

大學畢業生參軍入伍，走“義務兵”的方式入伍，兩年期滿之後，要麼留部隊轉士官，要麼在部隊裡面提幹，要麼退伍回到地方發展。如果選擇留在部隊發展，通常隻能轉“軍士”，轉軍士之後，在部隊主要的發展方向通常是走管理路線。因為這是連隊自己培養起來的軍士，連長和指導員對其能力比較了解，而且在連隊裡面有一定的群衆基礎，這就具備了擔任班長的基本條件。因此很快就能将其培養為一名優秀的班長。

管理型士官在部隊晉升空間有一定的局限性，因為培養起來相對容易一些。随着兵齡的增長，軍事素質在不斷的下降，當無法跟上部隊的發展的時候，就會面臨退伍或者轉業。通常隻能晉升到中士和上士，個别優秀的才有可能晉升到四級軍士長。

大學畢業生直招士官入伍，晉升空間可以說沒有上限。因為大學所學的知識在部隊都是有用武之地，直招士官入伍就如同找到了一份專業對口的工作，隻要把專業技能給學精通，非常有利于留部隊長期發展。直招士官入伍的大學畢業生都需要簽合同，至少能夠保證在部隊晉升到中士期滿，晉升上士和四級軍士長也是比較容易。

随着國防和軍隊現代化、自動化、信息化、網絡化、電磁化的不斷發展，對高端技術型人才的需求是越來越強烈。直招士官入伍的大學畢業生，就是軍隊備戰打仗所需的專業技能人才，因此隻要把專業知識給掌握好，就相當于擁有了立足的資本。因此晉升高級軍士長的時候會優先考慮。

綜合以上分析，大學畢業生當兵，走“義務兵”和“直招士官”的方式，主要有4大區别，學生和父母須知。（一）參軍入伍之後，身份上有所區别。（二）進入部隊之後，所分配到的工作崗位有所區别。（三）進入部隊之後，工資待遇有所區别。（四）進入部隊之後發展空間，有所區别。

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