(香港回歸25周年)鄭鴻的跨界人生：從香港阿Sir到河南港企CEO

中新社鄭州6月29日電 題：鄭鴻的跨界人生：從香港阿Sir到河南港企CEO

作者 趙晖 阚力

“近幾年，我們企業銷售額保持每年10%的增速，産品越來越獲得市場認可。”在來豫投資興業的港商鄭鴻看來，全球新冠肺炎疫情大流行之時，自己的企業仍能保持快速發展，得益于企業近40年的沉澱，也得益于内地穩定寬松的發展環境。

出生于1972年的鄭鴻，曾是一名有着22年警齡的香港警察。2018年，他來到河南南陽接手嶽父母創立的藥業公司，不僅開啟了從阿Sir到CEO的身份轉變，也開啟了兩地不同生活方式的轉換。圖為6月14日鄭鴻在河南鄭州的辦公室。 中新社記者 阚力 攝

出生于1972年的鄭鴻，曾是一名有着22年警齡的香港警察。2018年，他來到河南南陽接手嶽父母創立的藥業公司，不僅開啟了從阿Sir到CEO的身份轉變，也開啟了兩地不同生活方式的轉換。

“完全不懂。”沒有任何從商經驗的鄭鴻，在經營公司方面是個“小白”。為了讓年邁的老人回香港頤養天年，他決定完成這次人生跨界。“向同仁請教，努力學習。他們給我很多鼓勵，總會告訴我‘給你點時間，慢慢來’。我現在做得很好咯。”

來河南之前，鄭鴻并不完全了解當地的風土人情。“以前碎片式了解和在這裡生活完全是兩碼事。”他說，“跨界别、跨地區，還要克服交際、生活上的差異，挑戰相當大啦！”

好在公司同事給予了鄭鴻很多照顧。知道他口味清淡，公司廚房就常給他做一些清淡的飯菜；了解他在香港吃海鮮多一些，就常給他蒸一些海魚。

4年多過去，鄭鴻熟悉了公司業務，掌握了管理技能，适應了當地生活，學會了吃大碗燴面，體會到很多在香港不曾有過的成長經曆。“收獲很大。”他告訴中新社記者，自己已經融入甚至享受這個城市的一切。

在公司高管徐繼松眼中，鄭鴻适應能力很強，很有親和力，從完全聽不懂南陽話，到跟着大家一起說“中”“木有”“不沾”，他用最快的時間成為這座城市的一員。

一路走來，鄭鴻在河南建立了自己的“朋友圈”。周末，他會在綠葉輕擺的南陽白河岸邊跑步，看老人打太極，看孩童奔跑嬉笑；工作之餘，他會到各地走走看看，感受中原厚重的曆史文化，以及河南人的樸實、樂觀、好客。

在鄭鴻看來，相處關鍵是求同存異。“兩地同根同源，是不可分割的整體，接受差異，互相理解，保持認同，應該是我們相處的原則。”

也因為有此經曆，鄭鴻常利用返港探親的機會把内地的一些發展理念、發展形勢講給香港年輕一代，将内地有趣的人和事分享給他們聽。

“做好溝通和解釋，我覺得我有這個責任。”鄭鴻也希望奔走于兩地的企業家都這麼做，“大家都是一家人，要讓這一代年輕人有這種認知。”

談及未來，鄭鴻說，要将嶽父母創建的事業發揚光大。企業将更多元化發展，增加新的生産線，為當地提供更多就業崗位。他看中内地中醫藥産業的發展前景，正利用南陽豐富的中醫藥資源進行産品研發。

再過兩天就是香港回歸25周年紀念日了，“當天我要趕回香港和許久未見的家人吃頓飯，通過電視觀看慶祝活動。”鄭鴻說，“我會越做越好，因為内地發展環境穩定。如有機會，我還想當好兩地交往交流的‘使者’。”(完)

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