“清明時節雨紛紛，路上行人欲斷魂”又是一年集訓畫室選擇的高峰期，全國各地的畫室那麼多，北京畫室、廣州畫室、杭州畫室......到底應該怎麼選呢？乍一看，網上的信息量太大了，一不小心很可能就會掉進陷阱裡。今天小編就來帶大家看一看畫室應該怎麼選擇，以杭州畫室為例，為大家說一下畫室應該如何選擇。

線上了解基本信息

1. 問畫室規模

問畫室老師，畫室去年的學生人數，及今年預計的招生人數，如果你不想成為炮灰，或者說成為老師們練手的小白鼠的話，那麼請一定要重視畫室招生規模這個指标。一般來說，一百人以下，我們稱之為小畫室，1000人以上稱之為大畫室。介于兩者之間就是我們常說的中型畫室。

關于大型畫室，其實在硬件和管理上已經很完善了，因為辦學時間久，資金比較雄厚，經驗也比較豐富，與之相對的最大的問題就是師資配比。杭州畫室千人以上的主要有老鷹畫室、之江畫室等。

還有一點就是，有很多畫室會對外宣傳，為保證教學質量，我們隻收多少名學生，多了不要。但這隻是招生的幌子，當畫室老師對你講這句話的時候，你就要敲響警鐘了。畫室的本質還是盈利，畫室永遠不會嫌學生多，這隻是初期階段對外招生走精品路線的借口。

2.問拿證的情況

坦白來說，畫室為了生存，都有誇大或者混淆成績的嫌疑，學生和家長一般也無從考證，因為這個辨别真僞的成本實在是太高了，學生和家長也不會那麼較真的去挨個查。所以很多畫室就會肆無忌憚地造假。

一般作假的方式有以下這麼幾種：

1 合用教學成績，比如A畫室拿證10個，B畫室拿證10個，成績共用的話，那麼這兩個畫室在對我宣傳的時候，就都會說我們今年考的不錯，拿了20個證，所以要問問有沒有合用教學成績的情況，但一般畫室老師都會告訴你沒有的。這個時候你要看這個畫室有幾個校區，每個校區分别拿多少證，你要去的校區今年出了多少證，這樣也有助于你辨别信息的準确度。

2 買證的情況屢見不鮮，很多畫室會很直接地去花錢買學生的證，并将其歸納到自己的榮譽榜當中，這種操作基本上很難鑒定真僞。

3 考錄比。這是一個非常關鍵的指标，很多畫室會對外宣傳我們的清華央美拿證率會達到可怕的50%，一半人被錄取。但是就是不告訴你有多少人參加了清華央美等院校的設計考試，這就是在耍流氓了，很有可能就是2個人考清華，一個人過了，一個人沒過，考錄比50%, 一點毛病都沒有，但是你知道的，這根本就說明不了畫室的教學能力的問題。還有很多畫室隻公布我們今年在清華或者央美拿到了多少合格證。所以，當畫室老師們說我們拿到了多少合格證的時候，一定要問問，有多少人報考，其中複讀生占多少人，一人多證的情況占多少。複讀生拿證率是很強的，所以要問清楚有多少是複讀生，這樣方便你辨别應屆的你有多少概率被錄取。

4 看畫室的不同宣傳。為了減少風險，又想最大程度上提升曝光率，很多畫室采取的是兩套宣傳手段，對外一套，對内一套，比如對外的途徑：網站、公衆号等，會誇張的稍微小一些，畢竟不想被别人揪住小辮子。但是對内，畫室内部張貼的海報，易拉寶就很露骨了，清一色全是狀元、各種浮誇。所以有心人可以拿着去對比一下線上和線下的宣傳是否一緻，你總能看出來一些端倪。

總的來說，畫室宣傳的成績，你隻能信80%，然後就是問成績的時候要注意：合用教學成績、考錄比、複讀生數量等等。

3. 班型區别及教學安排

有時候，畫室為了增加班型的豐富性，會延伸出很多的班型，比如基礎班、精英班、強化班、美院班、央清班、校長班等等，每個畫室的分類标準不一樣，所以要問清楚班型之間的區别是什麼。

通常畫室常規的分班方式15-30人之間一個班，一般來說，學生人數越少，受關注度就越高，在這種小班環境下，還要咨詢招生老師一個點：這個班是幾個老師帶，這些老師的師資配比是怎樣的，幾個主教幾個助教？這個主教是不是固定的，是全天帶班，還是隻是一周上幾次課？不然發現報了班，挺大牌的老師就隻上幾次課，其他時候都是助教幫着看畫之類的，這就沒有意義了

還要要說一個前提，但凡是不經過考試，就把學生混在一起教學的，都是不行的，拿杭州來說，因為來自全國的學生數量比較大，每個省份的都有，不同水平的都有，如果把零基礎和畫了很多年的，包括複讀生都安排到一個小班裡，這樣對水平比較弱的同學無疑難度加大，所以，一定要問清楚，不同水平狀況的同學，是怎麼安排到不同的班型的。後期能力提升了，又是怎麼換到高手班的等等，都要問清楚。

再一個是問，不同班型裡，你有多少本省的同窗，這關系到你聯考的課程訓練。一般來說當畫室裡的一個省份的學生越多，畫室對聯考的重視程度就會更高，也就會單獨安排師資去根據你們省的情況進行訓練，與之相對的，如果你們省在這個畫室的學生人特别少，那麼畫室的重心就不會傾斜，因為不值得為有限的幾個學生去單獨排課，一般都是跟着考試内容類似的省份一塊開課了。

4. 問師資配比

畫室每年的師資是不固定的，總是在不斷地動态調整，如果隻是一些普通老師的更換，那問題倒不是很大，如果發生了教學總監離職單蹦的情況，那就要注意，這個畫室發生了大的人際規模變動，不建議去學。

辨别這個事情的方法，就是看看畫室前兩年或者去年的冊子，裡面的大佬、也就是副校長都是誰，挨個問畫室的招生老師，這些老師今年還在教學嗎？如果都在，那就跳過曾環節。

如果某些大佬不在了，離開了，那就要慎重考慮，因為這些人物的離職，都是會把相應的資源帶走的，所以，在上船之前一定要仔細盤問有沒有大的人員變動，而且畫室裡人員變動是很頻繁的，跳進挑出，都想自己有實力之後開創自己的畫室和事業。

抛出上面說的關鍵問題，還剩下這幾個方面的細節需要考慮：

主要還是問問老師的背景，什麼學校畢業的？教齡幾年？出沒出過書？尤其是教學組長的背景和資曆都要認真詢問。

上課老師的專業水平短時間是看不出來的，好的老師會在大教案的前提下，靈活地制定一系列的學習計劃和小教案，所以一定要盡可能長時間的跟畫室的老師多接觸，也同時多接觸幾個畫室，讓他們給規劃，自己多對比，這樣就能多了解一些各種信息，也更容易辨别哪個更适合自己。如果七月份過來看畫室，馬上就開始集訓，之前沒了解過，那也就是一兩天定下來了，缺乏對比，這樣保障性比較小。

5. 問上一屆學生的文化課情況

這是一個非常有效的鑒别手段，畫室也分賣方市場和買方市場，比如好的畫室就是賣房市場，大家都擠着進，考學成績一般的畫室則屬于買方市場，各種宣傳，學生也還是不買賬，還在猶豫要不要去。

所以你可以留意一下，或者問一下去年畫室不同文化課段的學生大概都是多少人，尤其是問問500分以上的學生占多少人。因為好的畫室才有資格去挑學生，才會優先挑那些文化課高的學生，分數高的學生往往會呈現紮堆的現象，差的畫室則是不管你文化課成績咋樣，照單全收了。等你問清楚了學生的文化課成績情況，多對比幾家之後就有答案了。

說得稍微偏激一點，文化課很高，還來學畫畫的，說明是真愛。所以這些學生自然就是老師們眼裡的優質生源、文化課好可能意味着學習能力相對較強，自律性、自我要求會更高。近朱者赤，如果你身邊都是一群打了雞血的學霸，每天都在很認真和刻苦地學習的時候，你也會深受感染，行動上也會更加積極起來。

線下實地勘察畫室情況

問學費

來杭州等地集訓，要先做好預算上的心理建設，因為好畫室真的不便宜，一般來說基礎班的學費大概在5萬上下，至于精品班、央清班則收費都在6.5萬上下，有的甚至達到了8萬的水準。畫室為了招生，往往會在前期比如清明或五一的時候出台一系列的招生優惠政策，比如交6000抵10000等等。

除此之外，如果你畫得很好，作品很突出，畫室為了留住好生源也會在打折的基礎上再給你一些優惠，所以那些文化課突出的、專業突出的、可以大膽放心的去争取優惠。

看環境

看接待

看教師和學員的短期畫作

看解答，當你提出一個問題時，老師支支吾吾的回答不出來，或者顧左右又言它的時候，這個問題在這個畫室一定是是個問題。

看體驗課感覺，在一個畫室最重要的就是課程，你在上體驗課的時候就會感覺到這個畫室和你想要的畫室是不是一種類型，你們是否契合。

看指導，如果想判斷一個畫室是否是具備好的畫室基礎，參觀的時候可以将自己的作品帶着，看老師能不能給出重要的評價和修改的建議。

看吃住學的環境，從上課、教學、用餐、就寝等各方面出發，可以深入了解集訓日常，感受集訓氛圍。對于不适應之處能夠盡早發現、盡快調整，為正式集訓做準備。先一步觀察集訓生活，這樣在沒有集訓之間可以調整狀态，正式集訓開始後才能勝人一籌。

美術生來說在現階段選擇好一個畫室或許是最直接的體現，如果你隻是簡簡單單地考個好大學，建議去聯考，聯考一般都是綜合類大學，就是老三科。素描、速寫和色彩。好好學習，努力加油，考上理想大學的幾率也會更大一些。如果你是為了你的夢想，我建議你們專門找那種比較專業的畫室，多打聽打聽，哪家畫室是攻造型，哪家畫室設計強。不要問畫室負責人！他肯定會說我們畫室啥都行。一定要自己去考察。

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