合規包括哪些内容?合規從字面含義上理解就是合乎規定的要求那麼,合乎規定的要求究竟是指哪些規定呢?從現實角度來看,規定主要包括法律法規、法院判決、行政執法機關的行政措施、行業行為守則、道德等而合規就是要合乎這些有形或無形的規定,下面我們就來說一說關于合規包括哪些内容?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!
合規從字面含義上理解就是合乎規定的要求。那麼,合乎規定的要求究竟是指哪些規定呢?從現實角度來看,規定主要包括法律法規、法院判決、行政執法機關的行政措施、行業行為守則、道德等。而合規就是要合乎這些有形或無形的規定。
而企業合規主要是指企業要按照國家法律法規或行政監管的要求來從事市場經營活動。它的研究主體主要是企業。而合規的最早概念來源于醫療領域,主要是指患者按照醫療機構和藥方的要求服用藥物來治療疾病。而企業合規的最初來源于美國,主要是起源于美國的反壟斷領域,美國企業為了防止因自身的市場兼并行為而遭受反壟斷調查和可能面臨的潛在違規風險。而企業合規可分為狹義合規和廣義合規,狹義合規主要是指反賄賂(反腐敗)合規,而廣義合規除了反賄賂合規和反壟斷合規之外,還包括公司内部治理合規、人力合規、市場交易合規、數據合規等領域。
企業合規主要是研究企業及企業内部成員行為是否符合國家法律法規及行政監管的要求?如何識别或判斷企業及内部成員行為所産生的潛在法律風險?如何判斷現行規則對企業行為所産生的潛在影響?
因此,企業合規行為伴随着企業規模擴大、經營地域擴張伴随而來,企業面臨着守法成本更高、守法更難問題。因此,企業必然會逐步建立、完善和優化企業内部合規制度,來推動企業持續穩定發展。
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