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求職者心理輔導

生活 更新时间:2024-09-29 05:31:14

你能給出真誠、有效的贊美嗎!

求職者心理輔導(壹就業如何贊美對方)1

用行動贊美

當下,智能手機似乎已成為我們的第三隻手,形影不離。手機不在身邊,好像就缺了點啥,就會錯過很多重要的事情。

《溝通的方法》中提及了一個詞“摸機率”,就是在溝通時盡最大可能少碰手機。

溝通全程不碰手機,那說明我們肯定是在認真聽呢!

當然,我們也可以認真記筆記,神情上也可以給予積極回應。

贊美=打追光 輕輕地 深深地 常常地

打追光:把“贊美的光束”打在人身上,讓他被看見。

當人處于聚光燈下,他感受到了周圍期待的目光和自己身體裡蘊藏的前所未有的巨大能力——他想展現更好的自己。

誇人怎麼才能誇到點子上呢?比如一個美女,你誇她漂亮。因為誇她的人太多了,她會不以為然。

作家亦舒評價林青霞:一個女孩美成這樣,而她卻完全不知道。美不自知!說明林青霞不恃美而驕。

第一是發現差異:隻有把光打在對方和他所在群體有差異的地方,才算誇到點子上。

第二是照亮行為,而不是照亮禀賦。比如:這個項目競争這麼激烈,你居然把它拿下了,一定是付出了非常多的心血。

輕輕地:贊美要簡潔。可能是擦肩而過時的一句話。電梯間遇到:張老師,您昨天的發言我收獲特别大。

深深地:對方對我們的影響之深。比如:劉老師,您的這門課對我幫助特别大,每次我和那些重要人物打交道,我都會送他們一門您的課。他們收到這份禮物都非常高興,還會跟我交流學習心得,表示收獲很大。感謝你的課程,幫我完成了很多艱難的社交任務。

常常地:經常表達。真話不全說,盡量給出正向反饋。

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