近日，一則關于河南項城市範集鎮衛生院張貼“生意興隆”對聯的視頻在網絡瘋傳，引發網友熱議。2月9日，範集鎮衛生院針對此事件發表一則緻歉聲明稱，此事系後勤人員工作失誤，造成了不良的社會影響。(2月9日《東方今報》)

圖片來源：大河報

範集鎮衛生院張貼的春聯為“好生意(招财進寶)開門紅，大财源(日進鬥金)行旺運。”橫批：生意興隆。對于這副春聯，網友調侃道，“這家衛生院說出了心裡話”“衛生院貼對聯說日進鬥金，這太直接了吧。”調侃之餘，也表露出了網友們的态度：醫院門口張貼這樣的春聯實在不妥。

圖片來源：大河報

一般來說，但凡是收費單位，員工都希望本單位生意興隆。俗話說，大河水滿小河流，單位日子好過了，員工福利也好一點。不管承認也好，不承認也罷，這都是人之常情。但是作為一家公立醫院，明目張膽地祈求“生意興隆”，還是給人怪怪的感覺。

怪就怪在，醫院是治病救人的地方，醫院“生意”紅火，意味着患者多、生病的人多，醫院怎麼能把自己的福祉建立在患者的痛苦之上呢？

範集鎮衛生院的解釋是，後勤工作人員買了春聯後沒看内容，直接張貼出來了。一般來說，無論是買春聯還是貼春聯，都會對春聯内容讀上幾遍，不會買來就貼。此事多半是工作人員并沒意識到這副對聯不适合醫院張貼，而不應該是沒有看春聯内容。

實際上，看似烏龍，背後也有着利益驅動。至少有兩個層面的問題需要探讨，一個是當前鄉鎮衛生院的生存狀況，另一個是醫務工作者的收入評價體系。

鄉鎮衛生院夾在村衛生室和縣級醫院中間，無論是醫生水平還是醫療設備，都是比上不足比下有餘，小病在村衛生室看，大病到縣醫院看，鄉鎮衛生院很尴尬，以至于很多地方鄉鎮衛生院處于虧損狀态。

至于醫務工作者收入狀況，目前，醫務工作者的收入大多和科室效益挂鈎，科室效益好，大家掙得多，科室效益不好，掙得就少。而科室效益好不好和病号多少、治療情況密切相關。也因此，醫院與醫院之間，醫院内部科室之間存在着搶病号的現象。

另外，過度醫療、過度檢查等等行為時有發生。凡此種種現象能夠長期存在，并且難以根除，就是源于醫院存在的創收任務。站在醫院角度來說，醫院要運轉，要給員工開工資，要發展建設，離不開資金投入，然而财政的補貼是有限的，很大程度上還是要“取之于民”。

一些業内人士指出，上述不良現象是社會将醫院推向市場的必然結果，逐利性驅動醫院主動把手伸向患者腰包。無論是醫務工作者還是後勤工作者，都希望醫院效益好，自己福利才可能好一點，這種出發點是一緻的。

如此看來，張貼對聯的後勤工作人員的小心思是很明了的。實際上，想要這樣的荒謬真正絕迹，小而言之，需要醫務工作者的自警自重；大而言之，則需要全面深化改革逐利性的醫療體制機制。當醫院職工沒有創收任務時，醫院門口的對聯才有可能換成這樣的畫風：“隻願世間無疾病，何愁架上藥染塵”。(蔡洪坡)

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