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改革創新為特征的時代精神

生活 更新时间:2024-10-21 07:53:38

改革創新為特征的時代精神?創新是改革開放的生命,也是推進黨的建設新的偉大工程、推動黨自我革命的重要法寶和不竭動力改革開放40年,既是中國共産黨不斷以偉大自我革命推動偉大社會革命的40年,也是黨的紀律檢查機關恢複重建後,始終以改革創新精神推進紀檢監察工作的40年新時代紀檢監察工作實現高質量發展,必須堅持穩中求進工作總基調,發揚改革創新精神,不斷推動紀檢監察理念思路、體制機制、方式方法與時俱進,把制度優勢轉化為治理效能,接下來我們就來聊聊關于改革創新為特征的時代精神?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!

改革創新為特征的時代精神(以改革創新精神加強和完善自己)1

改革創新為特征的時代精神

創新是改革開放的生命,也是推進黨的建設新的偉大工程、推動黨自我革命的重要法寶和不竭動力。改革開放40年,既是中國共産黨不斷以偉大自我革命推動偉大社會革命的40年,也是黨的紀律檢查機關恢複重建後,始終以改革創新精神推進紀檢監察工作的40年。新時代紀檢監察工作實現高質量發展,必須堅持穩中求進工作總基調,發揚改革創新精神,不斷推動紀檢監察理念思路、體制機制、方式方法與時俱進,把制度優勢轉化為治理效能。

持續深化紀檢監察體制改革。黨的十九大對健全黨和國家監督體系作出戰略部署,提出構建黨統一指揮、全面覆蓋、權威高效的監督體系的目标任務。在黨中央堅強領導下,全國紀檢監察機關充分發揮新體制的治理效能,收攏五指,重拳出擊,加大查處力度,不敢腐的震懾效應充分顯現,标本兼治綜合效應更加凸顯。在新的起點上,必須進一步深化認識、增強信心,繼續把紀檢監察體制改革推向前進。要充分發揮紀檢監察合署辦公優勢,建立健全統一決策、一體運行的執紀執法工作機制,推進反腐敗工作法治化、規範化。完善紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督“四個全覆蓋”工作格局,增強對公權力和公職人員的監督精準性和有效性。堅決貫徹落實中央關于深化派駐機構改革的工作部署,改革派駐機構領導體制,完善派駐監督工作機制,深化轉職能、轉方式、轉作風,提高派駐監督全覆蓋質量,不斷釋放全面從嚴強烈信号。

履行好監督這個基本職責、第一職責。黨的紀律檢查機關和國家監察機關是黨和國家自我監督的政治機關,紀委監委第一位的職責都是監督,紀檢監察體制改革很重要的一條,就是緊緊圍繞監督這個基本職責、第一職責,定位向監督聚焦,責任向監督壓實,力量向監督傾斜,切實加強對公權力的監督,防止公權力異化、變質、濫用。日前中辦印發的監督執紀工作規則,專設監督檢查一章,強調黨委(黨組)在黨内監督中履行主體責任,紀檢監察機關履行監督責任。紀檢監察機關要着眼于最大限度防止幹部出問題、最大限度激發幹部積極性,深化運用監督執紀“四種形态”,加強對行使權力情況的日常監督,對發現的苗頭性、傾向性問題或者輕微違紀問題,要精準把握政策,精準作出處置,及時約談提醒、批評教育、責令檢查、誡勉談話,把監督工作搞得更加科學、嚴密、高效。

要始終銘記“打鐵必須自身硬”,以改革創新精神加強紀檢監察機關自身建設,做黨和人民的忠誠衛士。紀檢監察機關肩負着黨和人民的重托,承擔着光榮而神聖的使命,必須加強幹部隊伍自身建設,以過硬作風和本領履職盡責。要帶頭加強黨的政治建設,增強“四個意識”、堅定“四個自信”,真正做到“兩個維護”,始終自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一緻。要嚴格遵守各項制度規定規則,把紀檢監察權力關進制度籠子,依規依紀依法履行職責,對執紀違紀、執法違法者“零容忍”。要從嚴從實強化自我監督,自覺接受黨内監督、社會監督和群衆監督,打造忠誠幹淨擔當的紀檢監察鐵軍,推動全面從嚴治黨向縱深發展。(特約評論員 韓亞棟)

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