珠寶設計師在全國的平均月薪在8000元/月左右，薪資範圍在4000~18000元/月；獨立珠寶設計師的實際收入與自身的綜合能力密切相關，待遇比較高，沒有上限。
據統計，僅以國内為例，珠寶設計師的平均月薪在8000元/月左右，薪資範圍在4000~20000元/月；而獨立珠寶設計師的待遇比較高，沒有上限，幹得好月入十萬也并不少見，這巨大的薪資差異是什麼造成的呢！
那些高薪設計師都有共同的一些特質和技能，如創意獨特，懂審美，善于溝通，動手能力強等等這些綜合能力是他們能拿高薪的關鍵。
随着珠寶業的迅速發展，當前我國對珠寶設計師的需求正處于上升趨勢，一般的工作單位都在各大珠寶公司，珠寶設計院，等等。另外，發式、服裝等公司也在自己的産品中加進了珠寶等貴重物品的元素，因此這些領域也為珠寶設計師提供了發展空間。
就業前景是很不錯的，首飾設計與工藝專業簡介，首飾設計與工藝專業主要學習寶石基礎知識、珠寶營銷策略、珠寶鑒賞、金銀倒模工藝、寶石切割、珠寶設計、金銀飾品打造、金銀飾品鑲嵌、金銀飾品打磨抛光、蠟雕藝術、電鍍技術、畢業實習等課程。
首飾設計與工藝專業就業方向，本專業的畢業生可以去珠寶首飾企業從事首飾設計、新産品開發、珠寶首飾生産管理、首飾品牌開發與策劃、珠寶首飾産品營銷與經營、珠寶鑒定與檢測等工作崗位，可擔任首飾設計師、首飾工藝師、珠寶首飾鑒定師、珠寶首飾營銷師、珠寶店店長。
國内的珠寶首飾消費者大多還是注重珠寶首飾本身的材料價值，以貴金屬首飾的重量和所鑲嵌寶石的大小來決定首飾的價值，對産品設計的藝術附加值要求不高；對于國外市場，國内的珠寶首飾企業主要是以來料加工的方式進行合作，一般都是國外企業提供設計圖紙，國内按圖紙進行制作加工，再外銷海外。
首飾設計在我國仍處于發展階段，發展還不太成熟，需求量比較大。随着珠寶業的迅速發展，對珠寶設計師的需求正處于飛速上升趨勢，一般的工作單位都在各大珠寶公司，珠寶設計院等等。另外，發飾、服裝等領域與珠寶設計關系十分密切，相關的公司會在自己的産品中加入珠寶等貴重物品的元素，因此這些領域也為珠寶設計師提供了發展空間。珠寶設計的高端人才稀缺，不僅是傳統的珠寶企業需要，流行飾品行業也急需。
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