水桶原理是由美國管理學家彼得在一篇論述中提出的。水桶原理的内容為:盛水的木桶是由許多塊木闆箍成的,盛水量也是由這些木闆共同決定的,若其中一塊木闆很短,則盛水量就被短闆所限制,這塊短闆就成了木桶盛水量的“限制因素”。意思是任何一個組織,可能面臨的一個共同問題,即構成組織的各個部分往往是優劣不齊的,而劣勢部分往往決定整個組織的水平,水桶的最大容量則象征着整體的實力和競争力。
更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!