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勞動合同的主體有哪些

知識 更新时间:2024-10-01 20:19:08

  勞動合同訂立的主體,是指誰有權訂立勞動合同。

  具體地說,即勞動者和用人單位。我國的用人單位有不同的類型:

  (1)在中國境内的依法棱準登記的企業;

  (2)依法核準登記的個體經濟組織;

  (3)依法成立的事業單位;

  (4)依法成立的國家機關;

  (5)依法成立的社會團體。

  【法律依據】

  《勞動合同法》第二條規定,中華人民共和國境内的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織勞動者建立勞動關系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,适用本法。國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,依照本法執行。

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