公司不能随意辭退員工。公司辭退員工要注意:1.試用期内不得随意辭退員工。2.辭退有過錯的員工應有事實依據和制度依據。3.辭退無過錯的員工要提前通知和支付經濟補償金。4.經濟性裁員必須符合法定條件并履行法定程序。
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