靈活就業人員在參加養老保險時,将按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。醫保一般是按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費。
正常的社保是單位繳納大部分,個人繳納小部分。養老保險費:單位繳納19%,個人繳納8%;失業保險費:單位繳納2%,個人繳納1%;醫療保險費:單位繳納8%,個人繳納2%;工傷保險和生育保險是不需要個人繳納的,全部由單位繳納。如果有單位的話,當然是非常合适的。
如果沒有單位,就要按照靈活就業的方式來繳納,能交的社保隻有醫療保險和養老保險。
養老保險最低交納年限為180個月即15年,醫療保險至少需要交納男繳滿25年女繳滿20年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷。
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