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隋朝的科舉制度是什麼樣子的

知識 更新时间:2025-03-04 05:38:39

  1、隋朝的科舉制度是一種為改善用人制度,徹底打破血緣世襲關系和世族壟斷的先進人才選拔制度;

  2、科舉制度是隋朝楊堅的首創,其目的主要是對抗世家大族,尤其是關隴世家,隋文帝楊堅為了避免皇權被世家豪門架空,開創了官員選拔科舉制度,即所謂唯才是舉不計出身;

  3、科舉制度的特點是考試,隻看成績不看出身,而隋文帝的科舉制度,在世家豪門的反對下,不過是世家豪門推舉制度的一個補充罷了,并不徹底;

  4、科舉制具有分科考試,取士權歸于中央所有,允許自由報考和主要以成績定取舍四個顯著的特點,科舉制極大程度改善之前的用人制度,徹底打破血緣世襲關系和世族的壟斷;

  5、科舉制從隋朝開始實行,直至清光緒卅一年舉行最後一科進士考試為止,前後經曆一千三百餘年,成為世界延續時間最長的選拔人才的辦法,對中國在内的漢文化圈諸多國家,以及西歐國家啟蒙影響深遠。

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