1、沒有進行股權激勵,各個區域分公司就像諸侯一樣各自為政,公司出現危機時,隻能落井下石不會雪中送炭。
2、短短一兩年時間内,全國開了數百家校區,人才遠遠跟不上需求。
3、商業模式錯誤很大,特别是各個校區為了沖刺業績,為了完成業績目标,為了收取連續兩年三年的學費很多時候誇大承諾,導緻後期教學效果達不到、跟不上,大量退費産生,資金鍊斷裂。
4、各地諸侯利用管理漏洞中飽私囊,賬号是匹配了教材的,結果各地分公司老總卻把賬号單獨賣了,組織者或者經營者通過發展人員,要求被發展人員發展其他人員加入,形成上下線關系,并以下線的銷售業績為依據計算和給付上線報酬,牟取非法利益的,屬于傳銷行為。
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