究竟技能重要，還是學曆重要？
10月21日，省會2位新晉“預備技師”獲得“智彙鄭州”青年人才生活補貼資格，這意味着鄭州市首批技工院校畢業生，享受到了本科生同等待遇使得“技能”和“學曆”真正在人才“天平”兩端實現平衡。
據介紹，多年來，“學曆”>“技能”的論調頗具市場，常有人說，學曆是敲門磚，學曆是好工作的基礎。然而，随着經濟社會轉型發展，産業結構優化升級，創新型、技能型、實用型人才愈發重要，人才選拔不再“唯學曆論”。
在此基礎上，為解決長期以來技工院校畢業生待遇不公、學曆歧視、晉升渠道狹窄等問題，我省去年出台新政：全日制技工院校中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業生分别參照中專、大專、本科學曆，在參加公務員招錄、企業事業單位招聘以及确定工資薪酬、職稱評定、職位晉升等方面享受相關待遇。
好政策如何才能有實效？關鍵看落實！伴随着鄭州國家城市中心城市建設步伐不斷加快，作為鄭州引才、留才的“王牌”項目，“智彙鄭州”為拓寬省會技能人才成長上升通道獨具匠心：我市規定，對新引進落戶的全日制技工院校預備技師（技師），可以和本科畢業生一樣，三年内按每人每月500元的标準發放青年人才生活補貼。
作為省會首批“吃螃蟹的人”，王兆清、李賀龍兩人畢業于鄭州市技師學院汽修專業，他們通過5年在技工院校的全日制學習，獲取了預備技師畢業證，也獲得了青年人才生活補貼資格，成為全市首批享受到本科生同等待遇的技工院校畢業生。
領到證書後，兩人喜不自禁道：“能夠享受到和本科生一樣的待遇，是身為技能人才的驕傲，同時也是一份沉甸甸的責任。未來的工作中，唯有全力以赴，為家鄉鄭州發展建設貢獻力量。”
據悉，“智彙鄭州”對優秀技能人才的培育力度仍在不斷加速。未來一年中，鄭州市技師學院、鄭州商業技師學院、鄭州交通技師學院、鄭州交通技師學院、鄭州财經技師學院、鄭州鐵路技師學院等我市5所技師院校，将有168位技工院校畢業生将陸續成為“預備技師”，他們中，隻要符合條件，工作後都可以享受到本科生同等待遇。
不僅如此，通過一年的企業實踐鍛煉後，這些預備技師還将有機會“升格”為技師，成為名副其實的“金藍領”人才。
鄭報全媒體記者 王紅 文/圖
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