1962年出生的人，今年就可以辦理退休了。那麼自己是機關事業單位退休，一般能夠領取多少錢的養老金呢？從機關事業單位退休養老金的替代率水平，普遍比起企業單位的替代率更高一些。一般情況下，我們從機關事業單位退休，可以達到70%~90%養老金的替代率。而且今年退休也就是2022年退休，還是屬于機關事業單位中人的退休時間，往往也會采用新辦法和老辦法相結合的原則，取高保低。

如果你的養老金，采用新辦法計算出的待遇高。那麼就會采用新的計算辦法來計算。反之則會采用老的計算辦法來計算。總而言之，最大程度保證我們機關事業單位中人的退休待遇不受到絲毫的影響。其實我們除了退休養老金以外，還有一部分職業年金就相當于是補充養老金，那麼又可以實實在在的增加我們的退休收入。所以原則上來講，我們機關事業單位人員退休以後，所能夠獲得養老金的待遇水平還是非常不錯的。

但由于我們題目當中，所提到的這個條件相對來說是比較有限的，我們僅僅隻知道它是1962年出生，也就是到了今年2022年剛好具備60周歲的法定退休年齡。所以今年一定是能夠辦理去退休的，但至于自己退休金能夠享受多少錢，一方面取決于自己的工作年限來決定，另外一方面還要考慮你所從事的崗位等各個方面。包括你的工資待遇水平，在職期間的這樣的一個标準。

如果說是采用老辦法來計算，那麼确實是會完全考慮自己在職期間的工資。一般情況下，我們30年以上的工齡養老金替代率是可以達到90%以上，假設你在崗期間的工資是7000塊錢。那麼7000塊錢的90%，你的養老金就在6300塊錢以上。這個6300塊錢指的是，我們單純的社保養老金待遇，它沒有包括我們的職業年金補充養老金待遇，所以說你的職業年金這一塊又可以單獨計算。

我們職業年金，都是從2014年開始建立的，那麼今年退休大概你交了七八年左右的職業年金。所以有很多從機關事業單位退休，都能夠達到1000塊錢到2000塊錢左右的職業年金待遇。這樣的一個待遇收入，加到我們退休綜合收入裡面去，實際上自己最終的這樣的養老金收入，就會是比較高的。為什麼企業單位養老金待遇水平比起機關事業單位的養老金待遇水平，普遍偏低呢？雖然說他們可能也擁有幾十年的功力，但往往出事養老金可能并不盡如人意，很多人可能也就是兩三千塊錢。更主要的原因是在于，平均繳費指數的問題，機關事業單位嚴格的按照本人的工資來繳納社保，所以說保證了他們擁有一個較高的養老金。

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