日前，廣西南甯某區的植樹節活動搞了個大新聞：在紅旗招展、條幅林立的植樹現場，一塊寫着“處級領導植樹區域”的招牌受到外界的廣泛熱議。但誰又能想到，在涉事地方對此的回應中，其将責任歸結為“工作人員小王”的做法再次引發包括新華社在内的多家媒體跟評。新華社評論認為，這種把闆子打在一名普通工作人員身上的做法，是“官僚主義的典型表現”。

3月14日，據廣西南甯市西鄉塘區政府網站，西鄉塘區自然資源局（林業局）發布了《關于“3月12日西鄉塘區義務植樹活動設置處級領導植樹區”事件的情況通報》。

通報稱，為推進西鄉塘區冬春農田水利建設、植樹綠化，西鄉塘區黨委、政府每年3月開展冬春農田水利基本建設和植樹綠化活動。今年恰逢全民義務植樹40周年，我城區于3月12日植樹節當天在石埠街道美麗南方石埠堤沿線進行義務植樹。義務植樹活動全程包括城區黨委、政府、各鎮、街道辦幹部職工，城區各機關部門，轄區社會團體及企業代表近200餘人參加。因河堤路段為雙車道，路幅較窄，為了保障植樹活動順利進行，維持活動現場秩序，避免發生交通事故，在義務植樹活動現場根據參加部門劃分了機關單位、公益植樹區、消防大隊等10個種植區域。活動當天按照上級部門相關文件要求，力戒官僚主義、形式主義，各部門在各自區域有序開展植樹活動。

西鄉塘區自然資源局（林業局）工作人員小王由于對城區方案理解不深不透，把城區黨委、人大、政府、政協四個種植區域的牌子統一制作成“處級領導植樹區域”，造成了工作上的失誤和一些負面影響，我們對此深表歉意。從此事看出我們個别幹部政治站位不高、責任意識不強，工作不嚴不實，浮于表面，對上級的工作部署落實不到位，造成極其惡劣的影響，我們今後一定會舉一反三，确保此類錯誤不再重犯。

小王此番c位“出道”，對涉事地方而言，活脫脫是一個衍生輿情了。本來是為“處級幹部植樹區域”的招牌滅火、道歉的官方通報，卻因為着重點了“小王”的名，而把輿論的火力再次聚攏到了這場影響本來不那麼容易做大的年度例行活動上。對于央媒的追問，不知涉事地方會否再出一份情況通報，将通報撰寫出的問題再推給某個小李或是小張。通過這次因“小王”而起的公共圍觀，或許可以推動涉事地方（以及其他有類似情況的部門）對處事官僚主義、辦事形式主義、遇事解決套路主義的做法與作風，有個更深入、徹底的反思。

首先，不排除給處級幹部設置專門植樹區域的具體操作，确實是出自某位不夠成熟的“小王”之手。即便不是因為植樹活動所在地的特殊路況，以具體部門、單位劃分特定區域植樹也是很多相關活動習慣性的做法，可能也就一年一度的集體植樹，總有具體張羅的部門要考慮活動的秩序、節奏以及人員安排。而對于可能初出茅廬、不谙世事的具體辦事人員小王，在植樹的時候按領導級别劃區域、排順序，或許隻是其日常工作場景的某種投射。一塊招牌引起公衆的某種不适，更多還是基于在植樹之外的其他三六九等，比如單位食堂吃飯時領導的小竈（前陣子某地領導在小竈吃飯時還有耳光橫飛），再比如某些單位給領導的專用廁所與坑位上鎖。

是不是小王幹的，究竟是哪個小王幹的，于外界而言可能并沒有什麼所謂，但從涉事部門給出的回應中，可以看到其頗為奇特（但并非個例）的歸責邏輯：一旦出事，那就是下面的人理解領導的意圖不深不透的結果，領導沒有錯，錯的肯定是“小王”……硬較真起來，如果此事查來查去，最終真的查到了小王這裡，作為涉事部門的事後情況說明和責任歸咎，也實在沒有道理單拎出一個小王來頂雷。畢竟哪怕再小的活動，就算是基層辦事人員出的初步方案，也不可能不經過層層把關與審核，“工作不嚴不實，浮于表面”的評價，起碼不隻适用于倒黴的小王。

更何況，在不幸被網友圍觀的那張著名的現場圖片裡，“處級領導植樹區域”的招牌旁邊，就有貌似領導模樣的人在“親自植樹”，還有專人在側找角度拍照。就算真的沒有人在牌子插到植樹現場之前發現招牌内容的不合适，諸多領導在參加植樹節活動時也并未在當場察覺出異常，而是泰然自若地對号入座，并在網友發現這一圖片新聞的看點之後才後知後覺。

讓小王出來“背鍋”的植樹活動，能種下什麼作風？某些地方和部門官本位思想的根深蒂固，在植樹活動的現場可以說隻是正常發揮而已。社會層面恐怕不在少數的場景中，很多人對所處環境、所參與活動中的形式主義、官僚主義習以為常，才是更應該反思、更需要警醒的。每個人都可能是“小王”，而改變“讓小王背鍋”的機關與職場氛圍及邏輯，恐怕也不僅事關“小王”一個人的利益。

針對媒體評論，南甯西鄉塘區黨委再次做出回應，表示堅決克服官僚主義。據西鄉塘發布，3月16日，西鄉塘區黨委常委會召開會議，對近期城區在植樹活動中出現的問題進行了深入剖析。會上，城區黨委常委針對存在的工作作風不嚴不實、擔當不夠等問題，主動認領責任，表示要認真汲取教訓，舉一反三，切實改進工作作風，強化責任擔當，堅決克服形式主義、官僚主義，真抓實幹、善作善成、造福于民，全力推進城區經濟社會高質量發展。

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