安全生産責任?目 錄，下面我們就來聊聊關于安全生産責任?接下來我們就一起去了解一下吧!

安全生産責任

目 錄

第一章、總則…………………………………………………………1-2

第二章、安全生産領導小組設立……………………………………3

第三章、公司級行政領導安全生産責任制…………………………4-5

第四章、公司職能部門安全生産責任制……………………………6-10

第五章、生産部各車間領導和員工安全生産責任制………………11-14

第六章、監督和考核…………………………………………………15

第七章、附則…………………………………………………………16

第一章 總 則

第一條 為貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”方針，加強安全管理，強化基礎建設，有效防範傷亡事故，保障員工在生産過程中的安全和健康，明确公司各職能部門和各級各類人員的安全生産職責，根據國家有關法律、法規以及我公司實際情況，特制定本制度。

第二條 本制度所指安全生産工作, 适用于公司及各部門。安全生産責任制是最基本的安全管理制度，是所有安全生産制度的核心。各部門應按照“安全第一，預防為主，綜合治理”的 方針，遵循“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生産經營必須管安全”、“黨政同責、一崗雙責、失職追責、齊抓共管”、“誰分管誰負責”、“分級管理，分線負責”、“安全生産，人人有責”的原則，做好各部門崗位安全生産。

第三條 各級管理人員都應在各自的職責範圍内，宣傳、貫徹、執行國家、地方政府、公司有關安全生産的法律、法規、标準、規章制度和要求。建立健全以安全生産責任制為核心的安全生産管理制度和安全管理網絡，積極推進安全管理體系和安全生産标準化建設，實現安全生産健康穩定發展。

第四條 為确保員工職業健康安全，各級各類人員不得違章操作和違章指揮，并有權制止違章操作，有權拒絕違章指揮；發現有直接危及人身安全情況時，有權停止作業或者在采取可行的應急措施後撤離作業場所，并迅速向上級報告，必要時可越級報告。

第五條 當發生安全事故及險性事故時，各級各部門人員必須履行自己的職責，相互配合，迅速救助和妥善處理，将事故損失和影響降到最低限度，同時要保護好現場；事故發生後必須向事故調查人員反映真實情況；在事故原因沒有查清，安全防範措施沒有落實前，不得恢複生産。

第六條 堅持安全生産“五同時”的原則，即：各部門負責人在計劃、布置、檢查、總結、評比各項工作時，要同時計劃、布置、檢查、總結，評比與之相關的安全工作。

第七條 堅持安全生産“三同時”原則，即：新建、改建、擴建工程項目的勞動安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投産。

第八條 在處理事故時，堅持“四不放過”原則，即：事故的原因沒查清不放過；事故責任者和員工沒受到教育不放過；防範措施沒有落實不放過；事故責任者沒嚴肅處理不放過。

第二章 安全生産領導小組設立

第九條 安全生産領導小組：

組 長：總經理

副組長：分管安全副總經理

組 員：綜合辦公室、後勤部、财務部、營銷采購部、生産部、安全環保部。

安全生産領導小組作為安全生産管理機構。主管辦公室設在安全環保部，辦公室主任由安環部部長兼任。

第十條 安全生産領導小組的職責

（一）全面負責公司安全生産的領導工作。

（二）貫徹落實政府和集團總公司關于安全生産、環境保護、職業病防治、應急管理的方針和政策；

（三）完善職業健康安全生産管理體系、應急救援體系，推進安全生産标準化和清潔生産工作。

（四）定期分析公司安全生産形勢；制訂公司安全生産方針、目标、措施、計劃；研究、協調和解決安全生産中的重大問題；建立安全生産“五落實五到位”責任管理體系和誠信體 系；完善職業健康安全管理和應急救援體系；推進安全生産标準化建設；推廣先進的安全技 術和管理方法；不斷提高安全生産整體水平。

（五）按照國家和地方政府批複以及集團總公司有關規定，對公司内發生重大生産安全

事故、重大環境事故、職業病事故、應急管理中出現重大問題的責任部門和責任人提出處理意見；協調公司各部門其他安全生産事故的責任追究，讨論決定對有關責任人的處理；協助做好有關安全生産的重大事項。

（六） 推廣先進的安全生産、 職業健康、 環境保護技術和管理方法， 以及突發事件預防、監測、預警、應急處置與救援的新技術、新設備、新工具。

（七）不斷提高安全生産、環保和應急管理隊伍的整體素質。

（八）組織做好其它有關安全環保的重大事項。

第三章 公司級行政領導安全生産責任制

第十一條 公司總經理安全生産職責

（一）全面負責公司的經營管理工作和安全生産工作。

（二）負責組織建立并落實公司安全生産責任制，包括事故隐患排查治理責任制。

（三）負責健全公司安全生産管理機構，配備專兼職安全技術管理人員。

（四）組織制定公司安全生産規劃、年度工作計劃及安全生産目标。

（五）負責保證安全生産的資金投入，不斷改善安全生産條件；保障事故隐患排查治理的相關資金投入。

（六）組織制定安全生産規章制度和操作規程，包括事故隐患排查治理制度。

（七）負責主持公司安全生産領導小組會議，定期聽取分管安全副總的安全工作彙報， 及時研究解決有關安全生産中的重要問題，決定安全生産方面的重要獎懲。

（八）督促、檢查公司安全生産工作，組織事故隐患排查治理，及時消除事故隐患。

（九）組織制定、批準公司安全生産教育和培訓計劃。

（十）對環境保護和職業健康安全做出承諾，制訂、批準、發布環境與職業健康安全方針，定期主持管理評審。

（十一）按規定及時、如實向上級部門報告生産安全事故，在法定權限範圍内組織公司級安全生産事故的調查處理，批準事故調查報告。

第十二條 公司副總經理安全生産職責

（一）全面負責公司的經營管理工作，具有執行總經理相同的安全生産職責。

（二）對環境保護和職業健康安全做出承諾，制定、批準、發布環境和職業健康安全方針，定期主持管理評審。

（三）支持安全生産領導小組開展勞動保護監督和安全生産活動。 第十三條 安全環保部長安全生産職責

（一）對公司的安全生産負具體領導責任。

（二）協助公司總經理、副總經理履行安全生産職責，對分管範圍内的安全生産工作全面負責。

（三）定期召開安全生産工作會議、日常安全生産列會會議，分析安全生産動态和事故隐患治理情況 , 及時解決安全生産中存在的問題。

（四）組織落實上級安全生産文件要求，定期向主要負責人報告安全生産工作。

（五）組織重傷、死亡事故的搶救工作；主持對公司内部重傷、死亡、重大未遂等事故的調查分析，做好事故的結案工作；責成有關單位制訂防範措施，并督促實施。

（六）組織起草和審定年度安全生産目标、措施、計劃和年度安全工作總結、安全生産管理标準和管理制度及其他涉及公司的安全生産文件，并督促實施。

（七）督促開展公司安全大檢查，指導專業安全檢查。對查出的不安全因素，及時組織、制定整改計劃，并督促實施。

（八）組織審查和決定安全生産、勞動保護方面的重大獎懲事項。

（九）督促職業健康管理工作。組織制訂勞動防護用品、防暑降溫措施标準，并督促貫徹執行。

（十）組織制定公司安全生産教育和培訓計劃。

（十一）督促有關部門對特種設備按照國家相關法律法規進行定期檢驗，對操作人員進行培訓與考核。

（十二）督促開展“三同時”工作，保證新、改、擴建、大修和土建工程的設計符合國家安全生産技術标準的有關規定。

（十三）督促危廢合規處理，污染物達标排放。

第十四條 其他部門（綜合辦、後勤、财務、營銷采購、生産部）安全生産職責

（一）按誰分管誰負責的原則，對分管業務範圍内的安全生産負責。

（二）堅持安全生産“五同時”，監督檢查所分管部門對安全生産各項規章制度執行情況，及時糾正失職和違章行為。

（三）生産部長負責組織制訂、修訂生産部的安全生産規章制度、安全技術操作規程和編制安全技術措施計劃，并認真組織實施；組織分管業務範圍内的安全生産大檢查, 落實重大事故隐患的整改；負責指導生産部的安全生産教育與考核工作。

（四）财務總監負責落實公司安全生産需要的經費，将公司及各單位的安全措施經費納入财務預算，保證資金來源，監督合理使用，保證及時支付和結算；負責安全生産事故的搶險救災等應急費用。

第四章 公司職能部門安全生産責任制

第十五條 安全環保部安全生産職責

（一）安全環保部是公司安全生産的歸口管理部門。負責貫徹執行政府及公司有關安全生産的法律、法規、标準、規章制度和要求，指導監督各部門做好安全生産工作。

（二）定期分析公司安全生産形勢，提議召開安全生産會議，研究、協調、處理安全生産中的問題，為公司安全生産提出相應措施。負責安全生産領導小組辦公室日常工作。

（三）負責組織制定公司安全生産責任制、各項安全生産規章制度和相關安全标準，并組織實施；組織編制公司安全生産目标、計劃，并督促實施。組織年度安全生産目标責任書的簽訂。

（四）負責組織建立安全生産管理網絡，指導各單位的安全生産工作。建立專兼職安全生産管理隊伍，不斷提高基層安全員的安全技術水平和綜合業務素質。

（五）負責組織各類專項檢查，針對檢查中發現的安全問題和事故隐患，向責任部門下發整改通知，監督責任部門按照時間節點完成整改；在檢查過程中，如發現重大事故隐患， 向責任單位下發停産通知單，暫時停産、停業或停止使用；情況緊急的，要立即采取包括暫時停産、停業在内的緊急措施。

（六）負責公司級危險源的建檔， 監督、指導公司級危險源所在企業對其進行重點監控。

（七）負責組織重大生産安全事故、火災事故的調查處理；督促各單位做好重傷及以下安全生産事故、重大未遂事故、廠内交通事故的調查處理工作。組織事故、事件彙總統計， 建立檔案。負責各單位的工傷申報。監督、指導各單位工傷申報工作。協同有關部門處理病傷員工的複工、退休、退職等事宜。

（八）組織推廣現代安全管理方法和安全生産的先進經驗。負責安全生産标準化建設；負責總部安全生産标準化日常運行；監督各單位安全生産标準化運行效果。督促各單位做好三級安全教育工作。

（九）組織檢查督促各單位安全生産“三違”行為。

（十）負責督促各部門對相關方的安全管理，對管理狀況實施監督管理。負責督促各用工部門對勞務派遣人員進行崗位安全操作規程和安全操作技能的教育和培訓。

（十一）負責公司各區域的消防設施、器材的配置、維保、更換、點檢工作。

（十二）負責組織應急維穩工作；負責預防邪教組織工作；組織防汛、抗洪搶險工作。

（十三）負責公司各項指示牌、安全标識牌、安全環保宣傳标語的制作和管理。

（十四）負責安全生産信息管理。安全生産總結、考核、評比工作。負責與地方政府相關管理部門的溝通。

（十五）負責公司環境保護工作的監督和管理。負責組織編制和修訂公司環境保護管理制度，監督和檢查環保設施運行情況、污染物排放情況等；負責協調和接待各環保主管單位業務往來。

（十六）負責危險廢物的監督管理。負責組織編制、修訂公司級安全生産應急預案及現場處置方案，并進行備案。

（十七）負責員工安全教育和培訓的歸口管理，制訂公司年度安全生産培訓計劃，組織檢查各單位對職工的安全培訓落實情況。督促各單位新員工進廠三級教育、特種作業人員教育、班組長培訓、變換工種和“四新”教育、職業健康教育、全員教育、複工教育等各類培訓。負責組織開展企業負責人和安全管理人員取證培訓。

（十八）負責組織特種設備作業人員、各類特種作業人員進行專業知識培訓、考核和複審，建立健全特種作業人員檔案。

（十九）負責督促各部門對設備安全管理，指導各單位制訂設備安全操作規程，并逐步修訂完善。督促各單位對其設備設施進行定期巡視檢查，發現事故隐患立即組織整改并做好記錄。督促做好設備維修安全管理。組織開展設備安全檢查，制訂重大安全隐患的整改措施并負責實施。制訂和完善變電站房的管理制度，消除不安全因素。

（二十）負責各項危險作業的審批、監督管理。

（二十一）參加重傷、死亡事故及重大未遂事故的調查處理，發布獎懲通知，執行獎懲決定。

（二十二）協調公司與政府安全監管部門的業務往來。

第十六條 綜合辦公室安全生産職責

（一）及時組織傳達、貫徹、轉發上級有關安全生産的指示、文件、資料。

（二）将安全工作業績納入幹部考核内容；發生公司級重大安全生産事故，依據相關規定對有關人員進行行政處罰。

（三）負責員工的招聘和新進員工的個人信息簡曆登記情況，負責與經培訓合格的員工或勞務派遣公司簽訂勞務用工合同。

（四）審核員工崗位要求時，要包括安全技術知識内容。把安全工作業績納入幹部晉升和獎勵的重要内容；把安全作業列為員工定級、升級的重要内容。

（五）與勞務派遣單位簽訂合同時，在勞務派遣協議中明确各自承擔的教育培訓的職責和具體内容。妥善辦理勞務派遣員工的意外傷害保險。督促勞務派遣、勞務外包公司做好員工職業病防治工作，并對職業健康資料進行備案。

（六）指導、督促各部門簽訂的勞動合同符合國家有關安全生産、 勞動保護的法律法規。

（七）負責安全專業人才培養和隊伍建設。按國家規定 , 從質量和數量上保證安全生産人員及重點崗位人員的分配和人才儲備。

（八）嚴格控制加班加點，保障員工合法休息時間和休假權利。根據季節情況，合理安排作息時間。定期檢查各單位勞動力分配情況，對職員與崗位不符合的員工督促部門進行調整。

（九）歸口職業健康檔案管理，妥善保存檔案資料，保證職業健康檔案随員工調動（包括崗位、部門調動）時，一并調動。

（十） 組織職業健康檢查，建立健全職業健康監護檔案。簽訂勞動合同和其它用工協議時, 應載明有關保障從業人員勞動安全、防止職業危害的事項，以及依法為從業人員辦理工傷保險的事項，如實告知有關安全方面的條文, 并會同有關部門執行。 做好崗前、 離崗職業健康檢查。

第十七條 後勤部安全生産職責

（一）負責監督公司食材采購質量安全工作，做到定期檢查。

（二）負責公司車隊駕駛人員安全管理、車輛年檢、駕駛人員年審、交通事故處理、交通安全教育。做好車輛的日常安全檢查和維護保養，做好出車任務的審批工作。

（三）負責公司特種設備管理總台帳的建立和維護；負責特檢院、技術監督局等特種設備歸口管理單位的聯絡工作；組織公司特種設備的首次注冊和定期年審等工作。

（四）負責公司廠區門衛管理。進出車輛及來訪人員登記。

（五）負責地磅安全稱量和開票記錄，并對過往車輛上磅安全引導和逃重檢查。

（六）負責廠區房屋設施的維護和修繕，保障生産可持續進行。

第十八條 财務部安全生産職責

（一）負責将安全技術措施和勞動保護等費用編入預算，并監督合理使用。

（二）建立健全專門的安全生産财務科目，配合安環部做好安全生産預算，做好費用使用情況統計。監督各部門做好費用管理工作。

（三）負責與人事招聘接軌，結合綜合辦公室對勞務用工的管理工作，為達到定員标準的員工購買工傷保險。

第十九條 生産部安全生産職責

（一）接受安環部等監管部門的監督和管理，并積極配合安環人員所提及的各項安全生産和環境保護管理工作，對監管人員檢查出的各項隐患認真對照整改清單按時一一整改。

（二）參與技術改造、技術引進項目的安全生産論證和重大工藝技術可行性和工藝技術方案關于安全生産的審查，減少職業危害，改善勞動條件。

（三）在組織編制審查科研、生産、技術改造等中長期、短期計劃時，将安全生産措施納入計劃，并組織落實。

（四）組織工藝審查時，同時對技術改造、技術引進項目的安全生産論證和重大工藝技術可行性和工藝技術方案進行安全生産審查。

（五）在申報科研投資項目時，同時啟動安全生産“三同時”工作。

（六）負責組織對設計開發人員進行安全教育，提高設計開發人員的安全意識和安全技能。

（七）定期對廠房、建築物進行質量鑒定。

（八）負責督促電工組做好變、配電設備的預防性試驗。對接地及防雷設施定期檢測， 認真記錄，并對不符合要求的及時進行整改。

（九）對電工、空壓站操作工等特種作業人員進行施工現場安全知識教育和業務知識培訓，并會同安環部、綜合辦公室定期做好安全考核和複審工作。

（十）負責協調職業病危害因素的現場監測工作。督促各車間做好作業環境問題的整改。

（十一）組織制訂和執行節、假日設備動力系統的檢修和臨時檢修工作安全措施，按規定做好記錄。

（十二）歸口各種儀器、儀表、專用吊索具的管理。對各種儀器、儀表定期進行檢測計量和不定期的巡回檢查，督促各車間對各類吊索具定期進行探傷檢測。

（十三）負責督促各産廢車間做好能源管理，會同安環部做好危廢存放、轉運處置工作，實現污染物達标排放，監督環境保護設施的運行。協調各類污染物排放的檢測和上報工作。歸口環境保護的管理工作。

（十四）在實施新、改、擴建、大修工程項目時，嚴格執行安全生産“三同時”。監督施工單位的現場安全施工行為，告知施工單位本公司的現場安全管理規定。基建工程項目施工、土建拆除、建維修時，采取預防性安全措施，對施工人員進行安全教育，并指定施工安全負責人對施工現場進行安全管理。

第二十條 營銷采購（原料、輔料、設備、五金、食材）安全生産職責

（一）按有關規定，建立并執行危險品、易燃易爆、有毒有害物資的采購、驗收、保管、發放、回收、報廢等安全管理制度。

（二）采購的各類物資，應符合有關安全技術标準，并按規定進行入庫檢查驗收，合格後才能入庫，國家有明确規定的，必須向有相應資質的生産、經營單位采購，索取質量保證材料和安全技術說明書，并及時向使用單位傳遞。

（三）負責審查物資供應商的安全生産狀況，督促供應商整改事故隐患。在與供應商簽訂合同時，同時簽訂安全生産協議。

（四）負責制定勞動防護用品采購、配置标準；監督勞動防護用品的采購、保管、發放；負責督促勞動防護用品質量問題的處理；組織防暑降溫工作的落實。

（五）嚴格執行安全管理制度，并根據實際情況制訂本部門安全管理措施。

第五章 生産部各車間領導和員工安全生産責任制

第二十一條 生産部長、車間主任等主要負責人安全生産職責

（一）認真組織本部門（含單位、部門、科室、小組等）員工學習和宣傳貫徹黨和國家的安全生産方針、政策，持續推進安全生産标準化建設。執行上級下發的關于安全生産方面的各種任務，落實本部門安全職責，規範本部門員工安全作業，對本部門安全生産負主要領導責任。

（二）将公司下達的各項安全生産指标層層分解，編制本部門的各項安全管理制度和作業指導書并執行，制訂本部門的安全技術措施計劃并付諸實施，不斷改善勞動條件，使生産現場及設備符合環境與職業健康安全要求，保障員工的安全與健康；嚴格要求員工按職業健康安全管理相關的程序和作業指導進行作業；對環境因素及危險源進行有效控制。

（三）負責組織本部門做好職業健康安全宣傳與教育工作，特别做好新進員工三級教育、換崗和複工員工的安全教育和安全知識培訓，以及特種作業人員的安全教育和管理。對有禁忌症或已發生職業危害損傷的員工，進行妥善安排處理。

（四）在生産經營活動中必須堅持“五同時”原則，并做到經常化、制度化、具體化。

（五）加強安全生産考核力度，杜絕違章指揮、違章操作、違反操作規程等“三違”現象，開展不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、幫助他人不被傷害的“四不傷害”活動。陪同領導及客戶參觀時，要提醒參觀者佩戴必要的安全保護用品。

（六）主持召開本部門安全會議，總結和推廣安全生産先進經驗，研究部署職業健康安全工作，定期對本部門職業健康安全績效進行檢查和評估，查找事故隐患并及時消除。

（七）負責設備設施電氣安全管理，制定設備安全操作規程并逐步修訂完善。将通風、防暑降溫等職業病防治和環保設施納入正常的設備管理範圍。

（八）定期組織對機械設備、起重設備、電氣設備、工藝裝備，安全裝置以及工、夾、吊、模具的安全檢查。對查出的隐患及時進行治理、整改，本單位沒有條件整改的要及時上報有關部門。

（九）負責本部門消防工作，建立消防管理責任制，并檢查執行情況。在易燃易爆場所明火作業時，嚴格執行危險作業審批制度并制訂嚴格的防範措施。

（十）組織開展安全生産活動，對安全生産有貢獻或造成事故（或事故苗頭、違紀違章現象）的責任班組或個人實施獎懲。

（十一）發生事故後，迅速采取有效措施，搶救傷員，保護現場，防止事故擴大并立即上報；組織本部門安全事故調查、分析和處理，并落實整改措施。

第二十二條 崗位班組長安全生産職責

（一）領導本班組安全生産工作，積極推進精益安全工位建設，對本班組的安全生産負直接管理責任。

（二）及時傳達并組織員工學習、執行安全生産方面的文件、作業指導書、規定、指示、決定。

（三）負責對新到班組人員及換崗、複工人員的安全教育，召開班前班後會，在布置、總結生産工作時，同時布置、總結安全工作。

（四）組織班組成員學習安全技術操作規程并督促執行。教育員工遵章守紀，正确穿戴勞動防護用品，正确使用安全用具，制止違章作業。切實做到“四不傷害”。陪同領導及客戶參觀時，要提醒參觀者佩戴必要的安全保護用品。

（五）按規定對環境因素和危險源（點）進行檢查并記錄， 定期對本班組内使用的設備、設施、工裝、器具、工作場所和周圍環境等進行檢查，發現隐患和不安全因素及時整改，對本班組無力解決的要及時上報并采取有效的防範措施，做好記錄，避免發生人身事故及其它責任事故。

（六）負責班組現場管理、定置管理，搞好安全生産、文明生産。

（七）及時推廣安全生産先進經驗，針對本班組安全現狀，提出合理化建議。

（八）領導本班組搞好職業健康管理工作，嚴格勞保用品穿戴，保證防護設施正确運行，有效防治職業病。

（九）發生傷亡事故後，應迅速采取有效措施，搶救傷員，防止事故擴大并立即上報，保護好現場；協助上級主管部門做好事故調查和善後處理。

第二十三條 專兼職安全員安全生産職責

（一）在本部門負責人的領導下，負責本部門的安全生産工作，業務上接受公司安環部的指導，協助本部門、車間負責人貫徹執行上級安全生産的指示、規定、标準、規章制度等，并檢查督促執行。負責對班組勞務人員進行業務指導。

（二）負責或參與制訂本車間、崗位有關安全生産管理措施，根據設備工藝實際狀況修訂、完善安全技術操作規程，并檢查執行情況。

（三）負責對本車間、崗位的各類危險源進行分析、辨識、檢查和有效控制管理，組織開展安全檢查， 編制本部門安全技術措施計劃和隐患整改方案，并負責及時上報和檢查落實。

（四）負責組織本部門人員參加公司組織的應急預案演練計劃和開展應急預案演練及現場處置方案。

（五）做好員工的安全意識、安全技能教育與考核工作，督促檢查班組、崗位安全教育培訓工作。

（六）參加公司新建、改建、擴建工程的設計、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查，使之符合安全技術要求。

（七）負責本單位安全裝置、消防器材、防護器材和急救器具的管理，掌握本單位職業危害因素情況，提出改進建議。

（八）做好本公司領導的安全工作參謀，深入現場檢查，制止違章指揮和違章作業行為，保證安全生産。

（九）按時參加公司安全例會，并将會議精神及時上傳下達。

（十）組織本單位工傷事故的調查、分析和處理，并做好統計、報告工作。

（十一）監督本單位勞動防護用品發放工作，督促本單位員工嚴格遵守安全技術操作規程和正确使用防護用品。督促到生産現場參觀和檢查工作的領導和客戶按規定佩戴好必要的勞動防護用品。

（十二）組織本公司職業健康管理工作，按公司統一要求組織員工參加職業健康檢查，建立、更新職業健康檔案。

（十三）負責公司員工安全教育和培訓的管理，制訂公司年度安全生産培訓計劃，組織檢查各部門對職工的安全培訓落實情況。督促各部門新員工進廠三級教育、特種作業人員教育、班組長培訓、變換工種和“四新”教育、職業健康教育、全員教育、複工教育等各類培訓，妥善保存培訓記錄。

（十四）負責公司各類安全檢查，針對檢查中發現的安全問題和事故隐患，向責任部門下發整改通知，監督責任部門按照時間節點完成整改；在檢查過程中，如發現重大事故隐患，向責任部門下發整改通知單，暫時停産、停業或停止使用；情況緊急的，要立即采取包括暫時停産、停業在内的緊急措施。

（十五）負責各類信息統計彙總上報工作。

（十六）負責建立健全本單位的安全原始記錄和安全工作台帳、檔案。

第二十四條 班組安全員安全生産職責

（一）協助、督促班組長搞好班組安全生産管理工作，負責本班組的安全教育，對新到班組及轉崗、複工人員進行安全教育和上崗前的崗位安全教育。

（二）檢查督促本班組員工嚴格遵守安全技術操作規程和正确穿戴、使用勞動防護用品、安全用具。

（三）檢查本班組生産過程中的不安全因素，有權制止違章指揮和違章作業行為，保證安全生産。

（四）宣傳和推廣安全生産先進經驗和操作方法，提出班組員工在安全生産方面的獎懲建議。

（五）及時報告安全生産事故，協助事故調查，督促防範措施的落實。

（六）對作業場所進行經常性的安全巡回檢查，發現員工所使用的設備設施、工藝裝備、保險裝置等安全設施存在事故隐患時應及時報告領導，督促有關部門進行整改；在整改措施未完成前，協助班組長和部門領導采取有效防範措施，防止事故的發生。

（七）做好班組安全生産管理台帳、班組安全看闆等記錄。

第二十五條 崗位操作員工安全生産職責

（一）認真學習和嚴格遵守各項安全規章制度和安全技術操作規程，熟練掌握本崗位操作技能，遵守勞動紀律，杜絕“三違”，做到“四不傷害”，對本崗位的安全生産負直接責任。

（二）正确穿戴、合理使用勞動防護用品。未穿戴好勞保用品不得進入生産現場，更不得操作機械設備。

（三）按時參加公司組織的職業健康檢查，服從根據職業健康檢查結果進行的崗位調整。

（四）作業前認真做好檢查工作，發現異常情況及時處理和報告。按精益安全工位要求進行點檢，并填寫點檢記錄。作業中經常檢查本人操作設備及相關的安全設施的運轉狀态，嚴格按設備維護要求進行保養和維護，确保所操作的設備安全正常運轉。交接班必須交接安全生産情況，交班要為接班創造良好的安全生産條件。

（五）正确分析、判斷和處理各種事故隐患，把事故消滅在萌芽狀态。發生事故要果斷、正确處理，立即如實地向班長和相關領導報告，保護好現場，并積極參加事故搶險和調查。

（六） 加強本崗位設備維護，保持作業現場整潔，搞好文明生産。 兩人以上同時操作時，必須聽從領導指定的專人統一指揮。

（七）積極參加各種安全活動，提出改進安全生産的技術措施和建議。

（八）不違章作業，有權拒絕違章作業的指令，對他人違章作業加以勸阻和制止。日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。

（九）老員工應當對新員工進行安全技術操作知識和安全操作技能的傳、幫、帶。師傅對所帶徒弟的安全負責。

（十）熟練掌握各種消防器材的正确使用方法。嚴格遵守公司消防等安全制度，必須在規定場所内吸煙，不得吸遊煙。

（十一）嚴格遵守交通規則，确保自身及行人安全。

第六章 監督和考核

第二十六條 各部門應認真落實本部門安全生産責任制，在各類安全檢查活動中，同時檢查安全生産責任制執行情況，對不履行安全生産職責的部門或個人應按照相關處罰規定處理。

第二十七條 各職能部門負責職責範圍内與安全生産有關的監督、檢查和考核。

第二十八條 對履行職責情況，參照《公司安全生産考核管理制定》進行考核與獎懲。

第七章 附則

第二十九條 本制度由安環部負責解釋。

第三十條 本制度自發布之日起生效。

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