levis 711産地在哪?Levis驗廠清單如下：1、工廠内最年輕的從業人員為幾歲?，我來為大家科普一下關于levis 711産地在哪?以下内容希望對你有幫助!

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Levis驗廠清單如下：

1、工廠内最年輕的從業人員為幾歲?

　　2、是否有提供學齡期童的工作實踐培訓教育?

　　3、有沒有适用于不滿18歲的從業人員的限制規則?

　　4、本工廠為了确認從業人員年齡，采取了什麼樣的方法?

　　5、本工廠内，全從業人員，是否基于自由意識在工作?

　　6、在這個設施内，有沒有犯人，或者是部隊及其他政府機關指定的人在此工作?

　　7、從業人員在完成自己的交替工作任務後能不能自由回家?

　　8、保安守衛的配置，是不是僅僅隻為了達到安全确認的目的?

　　9、從業人員是以什麼樣的形式被采用的?

　　10、從業人員如果有違反行為，或者成績差的情況，是如何處罰的?

　　11、根據年齡，種族，民族，宗教，性别，性的嗜好，政治意見到出身國，對雇用有沒有限制?

　　12、雇傭方對受過訓練的從業人員(即⇒現場員工)的最低支付工資是多少?對沒有受過訓練的從業人員?

　　13、從業人員的工資是以什麼樣的方式來進行支付的?(現金/支票/自動轉帳/其他)

　　14、工資額度是以什麼樣的方式來進行計算的?(時薪/按安産量/日薪/其他)

　　15、勞動時間有沒有用時間卡的方式留下記錄?

　　16、給從業人員是以什麼樣的頻率來發工資的?(時薪/周薪/月薪/其他)

　　17、有沒有在從業人員的工資中扣除的内容?

　　18、有沒有向公司借錢的從業人員?

　　19、工廠内，為從業人員提供怎麼樣的津緊貼，福利?在後面舉到的事項中，将有的内容圈出來。

　　20、福利與津貼等有沒有計算在最低工資中?

　　21、對從業人員提供的獎勵制度有哪些?

　　22、勞動人員的培訓期間有支付工資嗎?

　　23、對規定時間外的勞動有支付工資嗎?

　　24、連續勞動日最多為幾天?

　　25、工廠的作業時間從幾點到幾點?

　　26、工廠的作業班次為一天幾次轉班制?

　　27、規定時間外的勞動的工資是怎麼計算的?(例：平時1.5陪，節假日2倍等)

　　28、一周内每個勞動人員的規定外勞動時間平均為幾小時?

　　29、支付普通工資的一天的勞動時間最大為幾小時?

　　30、一周内，從業人員被要求的的最大工作時間為多少小時?

　　31、從業人員在一天中有沒有吃飯的時間?

　　32、從業人員在一天中有沒有休息的時間?

　　如果有的話，一天的休息次數和每次休息的時間各為多少?

　　33、從業人員有沒有将工作帶回家做的?

　　對于将工作帶回家做的情況，工錢是以怎麼樣的形式計算的?

　　34、工廠内有沒有準備用于應急處理的預備用品?

　　35、工廠内有沒有受過醫療訓練的職工?

　　36、有沒有實行安全教育或研修課程?(例如:急救措施) ※沒有宜攤的建築物便可

　　37、工廠内有沒有設置滅火器或者自動灑水系統?

　　38、2層以上的建築物有沒有設置火災避難裝置?

　　39、從業人員有沒有可以免費使用的防護器具?

　　40、從業人員能不能無限制地喝水?*有限制，取消資格

　　41、工廠内能夠使用的廁所有多少?男女各多少?

　　42、有沒有換氣或者照明系統?

　　43、每處工序的交接班是否有監督人員?

　　a)每處的交接班有幾位監督人員?

　　44、允許從業人員組成聯合會之類的事情嗎?

　　45、是否有提供員工住宿?

　　46、建築物有幾棟?住在宿舍裡的從業人員有幾人?

　　47、每間寝室的平均從業人員為幾人?

　　48、寝室内的每個從業人員的可用面積為大概多少平方?

　　49、寝室是不是按照性别來區分的?

　　50、有沒有給每個從業人員提供自己的床墊或者睡覺的空間?

　　51、關于火災或者其他緊急時的避難指示，有沒有在各個寝室用從業人員的母語形式張貼出來?

　　52、工廠内是不是所有的寝室都有放置滅火器?

　　53、有沒有進行消防訓練。

　　54、2層樓以上的建築物有沒有設置滅火避難裝置?

　　55、在宿舍或者和宿舍接近的建築物内有沒有保管可燃物?

　　56、從業人員用的廁所數量為多少?分男女廁所

　　57、有沒有食堂和洗衣設施?

　　58、有沒有要求從業人員支付以下費用?各為多少錢?

　　59、有沒有限制人進出宿舍?*如果強行限制，取消資格。

　　60、對從業人員有沒有制定關門時間?

　　61、從業人員能夠自由出入宿舍嗎?

　　62、關于環境方面，工廠是做怎樣的努力?(比如：廢棄物處理、空氣的淨化、危險物處理等。)

　　63、工廠的生産工序中，有沒有委托外部進行加工的東西?

　　64、有沒有将工作委托給個人，家庭或者勞動集團的?

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