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老師獨特的管理模式

教育 更新时间:2024-09-29 05:56:56

我在網上發表一些學生管理上的想法,也有兩年多的時間了吧。

以前也有一些人懷疑過這些内容的實用性。我就一直很奇怪,咋會有這樣的懷疑呢?

  • 1、我就是一線的老師(有職業認證的),不是僞一線,分享的内容怎麼會沒用呢?
  • 2、大部分方法就是我自己在用的,也不是說憑空想象的,怎麼會紙上談兵呢?
  • 3、我就是在農村初中,接觸到的就是上到能考當地重點高中,下到連加減乘除都還不會的學生,學生類型、難度跨度之大,本就足夠給我提供充足的研究樣本;
  • 4、我運用在案例中的心理學、教育學原理,也并不是我發明的,都是我學習來,篩選過,結合實際運用過的,又哪裡會有沒用的疑問呢?

老師獨特的管理模式(新老師想學管理學生上的一些秘訣)1

我确實也有過一些擔憂。

不過,我過去也确實有些擔憂,這倒是真的:

  • 1、方法這種東西,因為老師個體間的差異,會有在我有用在他就沒用的問題;
  • 2、方法這種東西,因為地域的差别,學生類型的不同,層次的不同,也會存在水土不服的問題;
  • 3、因為我個人見識、講述的方式上的問題,會導緻這些方法在傳播的過程中會大打折扣。

幸好吧,兩年多的時間,我的專欄獲得了衆多老師的支持,也不斷收到類似截圖裡面的内容:

老師獨特的管理模式(新老師想學管理學生上的一些秘訣)2

“君山老師您好~您給的經驗都特别實用有效,這一年給了我很大幫助!”

我很欣慰。也堅定了我繼續分享下去的信心。

老師獨特的管理模式(新老師想學管理學生上的一些秘訣)3

我對新老師的一些建議。

其實,我現在對于新老師快速上手管理學生的方法,是這樣的觀點,大家不妨參考一下:

1、先不是學方法,而是學會改變觀念。大部分新老師之所以管不住學生,其實不是能力問題,而是觀念沒變。隻要觀念變了,他就立馬上道了。

2、學完了方法,不是照搬,而是做好見招拆招的準備。這就好比學武術套路,學了套路遇見敵人了,不是直接武術套路來一遍,那多半要被打殘,而是根據對方的出拳、踢腿,你有針對性地靈活拆招,見機用上學到的招式。所以,人家的方法隻需要參考,用上或者用不上都沒有關系,因為隻要熟練了,以後遲早都是會用上的。

3、一個老師,到最後其實拼的是心态。腦子裡方法多了,反而有時候不需要外顯了。舉手投足間都透露着智慧,三下兩下,學生們都服你。這算是至高境界了。當然,我自認也沒有達到這樣的高度。所以,還需要不斷修煉。

4、作為新老師,要有空杯心态,要相信方法、經驗的存在,你能力還不到,但是自視高了,結果就是多好的方法也入不了你的眼。但是遇到了學生問題,你又處理不了。結果就是,時間長了,你容易成為一個自怨自艾、怨天尤人的人,把好好的教育工作變成是一種折磨。我想,這樣一來,在心态上首先你就不幸福了。

5、千萬不要低估了你身邊的老教師。聽他們和你講方法,自然是好,更重要的是自己去看、去模仿,不要覺得這些方法很土、或者非常不“專業”,大部分時候,實用的東西他就不是那麼好看的。

老師獨特的管理模式(新老師想學管理學生上的一些秘訣)4

最後想說:

其實,寫作、思考,對于我來講,本身也是一種學習。當老師的過程是有趣但也是辛苦的,本身是需要大量心理建設的。

我是以方法入手,以寫作來進行心理建設,并一直在當老師的路上慢慢修行。

我還在成長,也希望和有緣的老師一起成長!


你好,我是君山,一線教師,愛談一點教育方面的問題,如果你喜歡這些内容,歡迎關注我,君山期待與你進行交流。

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