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人力資源管理師每年考幾次

生活 更新时间:2024-07-20 11:20:14

人力資源管理是一項實用性很強的學科,其“專業能力”來自工作實踐積累的經驗與專業知識相結合。要知道,不少企業主管、人力資源的高管都是經過培訓取得證書的。

人力資源管理師每年考幾次(人力資源管理師證書考不考)1

對于想考人力資源管理師證書,卻還在猶豫、糾結的小夥伴,不如來看看小編分享幾點建議:

01證書是敲門磚

如果你是零基礎,整個人力資源學習的過程,能幫你完成一次全面的了解。起碼比那些直接入行的人而言,你更具有一定理論優勢,在企業實踐起來也更感到從容有底氣。

02技多不壓身

在面試除了回答出面試官刁鑽的專業問題外,能有第三方的證明是最好的。而第三方證書,最好的就是國家級證書。

03證書價值高

證書是用到的時候才知道重要,當學曆大家都差不多的時候,能給你面試加分的就是證書了。甚至有些企業把職稱/職業資格作為必備條件。

04想好的事情就去做

時間總是有的,就看你想不想在考證這個事情上花時間,不要将來工作的時候。就因為一張證書,而與心儀的企業擦肩而過,尤其是國企央企,對證書還是蠻看重的。

人力資源管理師每年考幾次(人力資源管理師證書考不考)2

小編要告訴大家,人力資源管理師的證書在工作前景中來說,能帶給你了不少好處,也在跳槽換到更好的企業時,能為你省去很多的面試時間,甚至免試,薪資更是不用提了。

人力資源管理師每年考幾次(人力資源管理師證書考不考)3

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