企業精神語錄八個字?對企業而言，價值觀是企業文化的基石核心價值觀是價值觀系統中最重要和最基本的内核，也是企業成功的密碼和基因，我來為大家講解一下關于企業精神語錄八個字?跟着小編一起來看一看吧!
對企業而言，價值觀是企業文化的基石。核心價值觀是價值觀系統中最重要和最基本的内核，也是企業成功的密碼和基因。
對員工而言，價值觀是企業解決問題的基本原則和根本方法，是企業的員工共同的思維方式，表現為員工共同的行為模式。
勤耕：春若不耕，秋無所望；寅若不起，日無所辦；少若不勤，老無所歸。春天不耕種，秋天就沒有收成可以期望；寅時不起床，一天的事情就不能做好；年輕時如果不勤奮刻苦，年老時就沒有好的歸宿。就是辛勤耕耘，沒有停下來，人的勤勞，勤能補拙。勤是一種主動、積極的心态。耕是做到細緻，精細化生産，努力實現專業化、标準化、系統化。人生中大事很少，大事都基于把一件件小事做好。
善德：善德文化萌芽于4000多年前的堯舜時代，是中華文明史和優秀民族傳統文化的重要組成部分。善卷先生則是善德文化的始祖，是他用善良的美德教化南蠻，使我們的先祖啟蒙昧，明禮儀，知廉恥，繁衍智慧和文明。他因“禅讓”、傳善、弘德、布道啟迪後人而享譽天下。他以其“帝者師”的美稱和“善德之德，安邦治國”的佳話傳頌至今。他倡導的“善德精神”和高尚人格至今都是社會奉行的道德操行準則。他教化炎黃子孫要常持善德，常懷善德，常秉善德，以德修身，以德立人，以德齊家、治國、平天下。以至于在當今的中華辭典文庫裡呈現出“上善若水”、“獨善其身”、“善始善終”、“積善行德”等若幹詞條成語、警世名句，以及許多關于善德的故事傳說。
善，是對社會負責任，對企業負責，對工作負責，對家族負責，在任何環境中，自己沒有做好，是得不到别人幫助的。沒有善舉，在經營過程中是不可能有抗風險的能力和持續地發展的。德，就是德望，以德經商則群賢畢至；以德服人，則流水朝宗。誠信：人是立業之本，德是興企之魂。“誠”是企業聚心之靈，“信”是企業立足之本，誠信理念是我們企業文化建設的重點之一，也是企業生存的根本。一個人的人品如何，直接決定了這個人對于社會的價值。而在與人品相關的各種因素之中，誠信又是最為重要的一點。
人無誠信不立，家無誠信不和，業無誠信不興，國無誠信不甯。
“信”就是要對客戶恪守承諾，誠信生産、誠信服務、坦誠相待。
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