軟考高級職稱要考嗎?很多了解軟考考試的考生都知道軟考有以考代評的性質，認為擁有了軟考證書就擁有了相應等級的職稱，其實這種說法并不準确科科過小編帶你詳細了解軟考與職稱的關系，以及職稱的申請過程，今天小編就來說說關于軟考高級職稱要考嗎?下面更多詳細答案一起來看看吧!

軟考高級職稱要考嗎

很多了解軟考考試的考生都知道軟考有以考代評的性質，認為擁有了軟考證書就擁有了相應等級的職稱，其實這種說法并不準确。科科過小編帶你詳細了解軟考與職稱的關系，以及職稱的申請過程。

什麼是軟考

軟考是計算機技術與軟件專業技術資格（水平）考試，由國家人社部和工信部共同組織和頒發證書。其目的是科學、公正地對全國計算機與軟件專業技術人員進行職業資格、專業技術資格認定和專業技術水平測試。計算機軟件資格考試設置了27個專業資格，涵蓋5個專業領域， 3個級别層次（初級、中級、高級）。計算機軟件資格考試全國統一實施後，不再進行計算機技術與軟件相應專業和級别的專業技術職務任職資格評審工作。因此，計算機軟件資格考試既是職業資格考試，又是職稱資格考試。

什麼是職稱資格

在職稱之前，還有一個職稱資格。職稱資格是⼀種“資曆”，根據我國的職稱體系，可分為初級、中級和⾼級三類職稱資格，其中⾼級職稱資格⼜可分為副⾼和正⾼(⾼級⼯程師職稱資格屬于副⾼級)。

某⼈具備某個職稱資格，是指他已具備從事相應專業崗位⼯作的⽔平和能⼒。對于具備職稱資格的⼈，由國家⼈事部門(省/市⼈事部門)頒發資格證書。而取得軟考證書，就相當于取得了相應等級的職稱資格。

什麼是職稱

具備某個職稱資格的⼈，如果得到了單位的聘⽤，則其就可以擁有相應級别的職稱。例如，某個考⽣通過了系統集成項目管理工程師的考試，也就具備了中級職稱資格。然後在⽤⼈單位根據某些條件聘任了專業技術職務，則其就擁有了相應的職稱。可根據有關規定(各地不完全⼀樣)，對于⼤學本科以上畢業有初級資格者，可以聘任助理⼯程師；對于本科以下⽂化程度的初級資格者，則聘任技術員職稱。

所謂職稱其實是⼀個專業技術職務，每個單位根據上級單位要求設置相應⽐例的⾼、中、初級專業技術崗位。根據總⼈數控制你們單位⾼、中、初級專業技術⼈員名額。如果你單位有空餘崗位，你⼜有相應專業技術資格證書，且符合相應專業技術⼈員要求，就可以申請。

申請職稱

指評審或考試後取得專業技術資格證書（職稱證書），也需要你們單位聘任你才可以享受相應職稱⼯資待遇， 擔任相應專業技術職位。國⼈部發[2003]39号⽂件，第10條⼜規定：⽤⼈單位可根據《⼯程技術⼈員職務試⾏條例》有關規定和⼯作需要，從獲得計算機專業技術資格（⽔平）證書的⼈員中擇優聘任相應專業技術職務。

也就是說，你拿到系統集成項⽬管理⼯程師的證書後，相當于具備了中級職稱的資格，省去了評定資格的過程。但獲取相應等級職稱還要看所在單位是否願意聘用，⽤⼈單位既可以不聘⽤，也可以聘⽤，還可以⾼資格低聘⽤，低資格⾼聘⽤。

單位聘任

聘任指用人單位通過契約确定與人員關系的一種任用方式。

一般的做法是由用人單位采取招聘或競聘的方法，經過資格審查和全面考核後，由用人單位與确定的聘任人選簽訂聘書，明确雙方的權利義務關系和受聘人員職責、待遇、聘任期等。

職務的聘任是“評聘分開”與“評聘結合”兩種形式。軟考屬于“評聘分開”一類。評聘分開是指：把聘任相應的專業技術職務與獲得專業技術任職資格分開的政策措施。拿到軟考證書證明你有聘用相關職務的資格，想要獲得職稱，還需要你所在的單位進行聘任。

（職稱聘任審批表樣表 具體樣式以所在單位要求為準）

聘任流程

1.進行聘任申請，提交申請所需相關材料。

2.所在單位審核，通過後填寫聘任表。

聘任表一式三份：①應聘人自留②公司人事留存③存入本人檔案

3.單位正式聘任，上報人社局認定。

4.人社局審核，符合規定的給予認定并公示，不符合規定的告知原因。

5.完成崗位聘任，兌現工資待遇。

根據國家職(執)業資格制度有關規定，軟考可聘任相應級别專業技術職務的職(執)業包括以下内容:

所以說職稱是先評再聘的。通過了軟考考試，是相當于擁有了評定相應等級職稱的資格，省去了評定職稱資格的步驟。但能不能評上資格，還要看單位是否有需求聘任。隻有單位進行了聘任，才算是擁有了職稱，也可以享受相應職稱的工資待遇。

需要注意的是，評定職稱跟職稱入戶是并不沖突的，擁有軟考證書就可以通過職稱或積分條件入戶，并不需要單位聘任。

有不少報名學習了科科過軟考課程的考生，都順利通過了高級的信息系統項目管理師的軟考考試，考取了證書。科科過獨創的思維導圖授課讓考生能夠抛棄900多頁教材，通過百頁思維導圖将知識點精煉簡化，并快速形成相應的知識結構，讓知識點記憶更快，更深，更好背。

很多考生也憑借軟考高項證書獲得了單位的職稱評定資格，年紀輕輕就成功聘任高級工程師職務，實現了彎道超車。讓同單位熬了幾十年才隻有中級職稱的老同事們羨慕不已。想早日評職稱又不想熬工齡，通過科科過學習軟考拿到職稱資格是一個不錯的選擇！

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