丈夫的社交令她起疑莫蘋和子明的生活一直很美滿,莫蘋在一家外企做統計,子明是一家民營企業的銷售部經理。但是,自從莫蘋無意中介入了銷售的工作後,她從心裡開始反感子明了。那天晚上,業務員David和客戶談判忘記帶一份重要的樣本,于是請莫萍幫他送一套過來。當她推開那家歌廳包房,見兩個妖娆的女孩子正圍坐在David和那位客戶身邊,舉止極其放蕩。
第一次見識這種場面的莫蘋驚得目瞪口呆,在同事心目中David可是個有名的好丈夫。可David卻不以為然地告訴她:“做銷售的誰不這樣,回去問問你老公就知道了!”此後,莫蘋對子明的行蹤變得敏感起來,每逢子明晚上有應酬,她就會不停地追問他和誰在一起、在什麼地方、在幹什麼、何時回來?等子明回了家,她還會裝作無意似的查看一下他的襯衣,借着和他擁抱的機會聞一聞他身上是不是有别的味道。有時,子明累了不想做愛,她就會胡思亂想是不是在外邊早就玩夠了?如果子明給她來個新花樣,她又會琢磨他不定從誰那兒學到的床上高招呢。顧慮重重妨礙了性愛的投入,莫蘋發現自己對性愛變得冷漠了,她很少主動去喚起子明的欲望,對子明的要求也是一種應付的态度。
實際上,通過這一段時間的明察秋毫,子明的确是清清白白,可是子明的那份工作總讓她覺得沒有安全感,始終無法釋懷。性愛創可貼:在這裡,給莫蘋們的建議是:要信任自己的愛人,沒有信任的愛情如建立在沙漠上的樓閣,終會倒塌;及時向心理專家咨詢請教,使自己盡快擺脫心理障礙。最後一點不能小看:絕不能漫不經心地對待愛人的性愛要求。男人在性愛中證明自己,如果他在你這裡得不到滿足,自然就多了一份向他處尋求溫情的機會,這對莫蘋們來說,豈不是悔之晚矣的痛事?對職業的厭倦帶回家依揚是一家愛嬰中心的幼兒老師,可是她從心眼裡就不喜歡孩子。
讨厭孩子的心理和曾經流産所帶來的痛苦,讓依揚怕極了懷孕,故此對避孕格外小心。為了保險起見,每次做愛都更加細緻地監督旭東的”披挂“質量,最掃興的是有時中途還會停下來再查一下有沒有事故隐患,嘴裡不忘喋喋不休地指責旭東性需求太強烈,鬧得丈夫極為掃興。旭東抱怨道:本該是輕松愉快的自由作文,卻讓她擺布得如同編程一樣乏味,讓我總會想起進考場前老師一而再、再而三的叮囑:帶好橡皮、尺子、筆,好好審題,不能馬虎,别出錯。于是原本放松的神經一下子緊張起來,做題也就沒了心情,成績當然也好不了哪兒去。
性愛創可貼:這是一起典型的恐懼心理影響生活事例,而且隐患極大。從依揚對待孩子的觀點上,可以看出她并不喜歡自己的工作,這份工作給予她的隻是煩燥、厭惡和抱怨。建議依揚更換一份自己喜歡的工作,解脫自己也解脫旭東,把夫妻間的傷害降到最低點,至于以後是否要孩子,則是要等依揚心态歸于正常後再做考慮的事。像對部下一樣對他指手畫腳曉詞年紀輕輕已是一家合資公司的财務部經理了,丈夫是一家外企公司的銷售員,幾年下來,業績雖佳,卻屢屢和提升的機會失之交臂,這讓他心生怨氣。
下班回到家裡,丈夫常常向曉詞發牢騷。按說這種事在大多數夫妻間也常有發生,但偏偏在曉詞和丈夫之間就變成了戰争的導火索。曉詞認為,遇到不公平的事就該據理力争,讨回公道,所以每次聽到丈夫抱怨,曉詞就教他如何面對遇到的麻煩。而丈夫并不領情,反而逐條批駁她的建議純屬紙上談兵,在現實中根本就行不通。
曉詞暗罵他狗咬呂洞賓,不識好人心。丈夫認定曉詞自以為是,把他當成弱智青年,不明就裡地瞎指揮。火藥味彌漫的家庭裡,很難想像會有和諧的性愛生活:曉詞說這樣軟弱的男人怎能讓自己激情澎湃?老公說曉詞太自以為是實在讓他大倒胃口,面對這樣的強女人他才懶得理睬。當婚姻中的兩個人不再互相欣賞,日子變得乏味自在意料之中了。
生活中的戰争以高頻率出現,夫妻間的性愛與性欲也随之按反比例的規律出現,多少次在早晨就已開始營造的夜晚的溫馨,便生生被慣性的争吵擊得煙消雲散。性愛創可貼:事業成功的曉詞,在幫助丈夫時常常用的那種果斷語氣,使得丈夫認為她其實對自己的困境并不理解和同情,而她每次的幫助、指導和建議都在提醒着丈夫關于妻子的能力和自己的無能。所以,他對妻子的好心幫助才會反唇相譏。像曉詞丈夫這樣的男人,他們需要的隻是一個傾聽的對象,而非一個能提供指導的老師。
建議曉詞們試試這樣的招數:下班他回家後,不管他有多不愉快,都不要去問他有關工作上的事情,如果他主動說起,你也不要理他,隻是認真地聽,同時發出一些“噢、嗯”之類的語氣詞,但是要保持目光接觸,在任何事情上都不要給他任何建議。你一定要用這樣的理念堵住自己的開口的欲望,即:傾聽是一種很好的心理療法,隻要奉獻出你的耳朵,就是給他的最好幫助。毒害家庭氣氛的職業習慣玲玲說她很後悔自己嫁了個警察,他那懷疑一切的職業習慣讓玲玲覺得自己像是一個在接受他審判的犯人,心理上特别不舒服,所以常常奮起反擊與丈夫理論。這種”取證對質般“的互相反駁無疑影響了夫妻間和睦的心态,她和丈夫的性愛走向便成了波浪形,至于是波峰還是波谷,玲玲說全取決于丈夫對她的态度。
性愛創可貼:的确,遇到這樣一位職業習慣過于嚴重的丈夫,誰也不會舒服。但是,吵架不是辦法,以性愛做懲罰同樣不可取。但是,如果從另一個角度看,是不是玲玲平時曾對丈夫說過的謊話(哪怕是善意的謊言)被他揭穿過,所以才讓他産生了不信任感?當然,不管玲玲是否有過這種行為,丈夫對待她的方式都不應以審問嫌疑人似的态度。玲玲需要讓丈夫明白她的感受,并幫助他丢掉這種将職業習慣帶回家的不好作風,雙方多做溝通,而不該是冷嘲熱諷互相猜疑,否則隻會導緻惡性循環,影響夫妻生活的美妙。
不管是否承認,我們的職業習慣和工作情緒已不知不覺中滲透到八小時以外的生活裡,在種種不良情緒的左右下,疲憊、焦躁、無奈、敏感、多疑、武斷等職業習慣和工作情緒已似滋生于工作中的軟刺悄然嵌入我們的心裡,并在不經意間刺破生活的和諧與美滿。學會儲存工作中的快樂吧,如果說我們需要把八小時以内的某種情緒帶回家的話,那應該隻是快樂,而在八小時以外,我們要做的是放棄那些不易被别人接受的職業習慣,以“愛人”的角色來替代我們的職業身份去面對那個與你相守的另一半,這時,你會發現職業留給自己心靈中的軟剌,已在快樂心緒的感染下随着角色的轉換被打磨幹淨,而在我們的生活中占據着重要位置的甜蜜性愛,才會有一份醉心的浪漫和脈脈的溫情。
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