投入軍事化管理要進行統一着裝,統一就寝,統一學習,統一訓練等等,一切按照部隊的一日生活制度處理各項事務。同時用軍隊的管理思想去教育和引導員工,有效提高企業員工的執行力。軍事化管理在企業文化建設中的地位,還表觀在保駕護航作用。軍事化管理的特征是鐵的紀律,以保證指令的執行,即執行指令如山倒,如同闆上定釘,始終如一。企業文化建設并非一朝一夕的事情,現代企業管理随着世界經濟一體化,市場的競争更加激烈,員工的思想更加複雜,因此,管理遇到前所未有的困難。
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