勞動能力鑒定是指勞動者因工或非因工負傷以及患病後,勞動鑒定機構根據國家鑒定标準,運用有關政策和醫學科學技術的方法、手段确定勞動者傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。它是給予受傷害職工保險待遇的基礎和前提條件。簡單的說,根據勞動能力鑒定結果,可享受法律賦予的相應工傷保險待遇,以及用人單位的工傷醫療補助金和就業補助金等。
【法律依據】:
《工傷保險條例》第二十一條,職工發生工傷,經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。
第二十二條,勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。
勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。
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