泰羅制:泰羅在20世紀初創建了科學管理理論體系,他這套體系被人稱為"泰羅制",泰羅認為企業管理的根本目的在于提高勞動生産率,他在《科學管理》一書中說過:"科學管理如同節省勞動的機器一樣,其目的在于提高每一單位勞動的産量"。而提高勞動生産率的目的是為了增加企業的利潤或實現利潤最大化的目标。
溫特制:作為美國新經濟與全球産業重組的微觀基礎,它最初是在計算機領域出現的。微軟和英特爾共同構築的溫特制平台。
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