1、企業可以招納各類人才,提高企業競争能力。
2、擴大企業人員隊伍,有助于企業規模的擴大。
3、節省公司的招人成本,節省開支。
4、吸引了志同道合的人,有利于企業文化的鞏固和發展。
5、引進了人才,有助于管理幹部梯隊的補充等。
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